篇一：部队手机涉网问题整改措施
部队网络翻墙意识淡薄整改措施
一、充分认识加强网络思想政治教育的重要性
网络思想政治教育，是运用信息网络开展的理论武装和思想引导工作，是信息化条件下部队思想政治教育新的形态，是加强政治工作信息化建设的重要内容。开展网络思想政治教育，对于推进思想政治建设创新发展，更好地发挥我军思想政治教育中心环节作用，不断打牢高举旗帜、听党指挥、履行使命的思想政治基础，促进部队全面建设和官兵全面发展，具有十分重要的意义。
重视思想政治教育是我军优良传统和特有优势。始终紧跟时代发展和社会进步的步伐，善于吸收运用科技创新的最新成果，是我军思想政治教育保持蓬勃生机和强大生命力的重要因素。信息化是当今时代最鲜明的特征。信息网络作为当今世界最重要的科技创新成果，已深度融入经济、政治、文化、军事等各个领域，深刻影响着人们的生产方式、生活方式、思维方式和思想观念。运用信息网络开展思想政治教育，是加强新形势下思想政治教育、保持和发扬我军强大政治优势的必然要求和重要任务。
信息网络的迅猛发展，对军队思想政治教育既带来难得机遇，又提出新的挑战。网络信息内容海量、传播快捷，极大丰富了思想政治教育资源。网络技术运用广泛、表现形式多样，有力拓展了教育方式方法。网络
空间虚拟开放、氛围相对宽松，有利于迅速准确把握官兵思想脉搏。网络交流民主平等、沟通互动性强，便于开展群众性自我教育。同时，网络特别是互联网信息复杂多样、良莠不齐，一些虚假信息、负面言论对官兵的消极影响不可低估。网上意识形态斗争尖锐复杂，敌对势力加紧利用网络进行思想渗透和政治煽动，对保持部队政治坚定和纯洁巩固带来很大考验。这就要求必须正确认识信息网络特点，大力加强网络思想政治教育，切实用先进思想文化占领网上阵地，更好地凝聚思想意志、促进各项任务完成。
胡主席对网络思想政治教育高度重视，作出一系列重要决策指示，强调要积极探索运用网络技术拓展宣传思想工作的新手段，加强网上思想舆论阵地建设，发展健康向上的网络文化，做好网上舆论引导工作，开展生动活泼的网络思想政治教育活动。近年来，全军部队坚决贯彻胡主席决策指示，积极探索开展网络思想政治教育，加强基本建设，丰富内容形式，拓展网络教育功能，取得明显成效。同时要看到，军队网络思想政治教育处于起步阶段，方式方法不够灵活、工作机制不够完善、专业队伍建设比较薄弱等问题客观存在。各级一定要从永葆我军性质宗旨、有效履行历史使命的高度，从推动思想政治建设创新发展、回答和解决“三个确保”时代课题的高度，从巩固扩大先进思想文化阵地、打好意识形态领域斗争主动仗的高度，深刻认识加强网络思想政治教育的极端重要性和现实紧迫
性，进一步解放思想、与时俱进，总结实践经验，把握特点规律，加大工作力度，形成工作体系，牢牢把握网络思想政治教育主动权，推动信息化条件下部队思想政治教育不断发展进步。
二、准确把握网络思想政治教育的基本原则
开展网络思想政治教育，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照高举旗帜、围绕大局、紧贴中心、服务官兵的要求，坚持发挥网络优势、遵循教育规律和适应官兵需求相统一，紧紧依托军队信息网络平台，充分运用现代信息技术手段，切实把思想政治教育融入信息网络之中，突出理论武装和思想引导，真正使信息网络成为先进思想传播新阵地、学习成才新平台、精神文化新空间、工作指导新渠道，不断增强思想政治教育的时代感和影响力。
篇二：部队手机涉网问题整改措施
部队下属违规用手机情况说明
1.部队上岗执勤违规使用手机的检查
违反部队保密条例，依据违规状况，特殊严峻的赐予处分，大多是书面检讨，再就是口头批判。
一、检查书的写法
敬重的XXX（你所要检讨的对象，或许是党支部，或许是单位或者干部的名称）：
本人XXX（你的名字），在XXXX年X月X日X时的执勤中，由于违规使用手机被查出，遭到了XXX（上面抬头的名称）的严厉
批判，对此我感到了深深的自责。
作为一名武警战士，执勤和处置突发大事是我的本职的工作，但我在工作中却严峻违反了武警部队的XXXX规章制度（我对现在你们学习的规章制度不太了解，你本人填写），给班排抹了黑，给中队抹了黑，也给本人抹了黑。对此我感到了深深的惭愧。
通过XXXXX（可以是班排长，也可以是中队长、指点员之类的干部，反正谁训练的你，就写谁）对我的训练，我熟悉到，在执勤中使用手机，危害的不只仅是个人和集体的荣誉，违反的不只仅的一纸规章制度，更有可能由于我的疏忽大意而酿成XXXXXXXXXX的严峻事故（你在什么单位，执行什么任务，应当晓得，我也不问了，最有可能发生的后果是什么，你也应当清晰，比如犯人逃脱，警卫目标被攻击，或者哨位被攻击之类的，本人想，也别在这里说了），对此，我也有了深刻的反省。
二、部队的保密条例：
1、军人必需恪守下列保密守则：
（一）不该说的隐秘不说；
（二）不该问的隐秘不问；
（三）不该看的隐秘不看；
（四）不该带的隐秘不带；
（五）不该传的隐秘不传；
（六）不该记的隐秘不记；
（七）不该存的隐秘不存；
（八）不随便扩大知密范围；
（九）不私自复制、下载、出借和销毁隐秘；
（十）不在非保密场所处理涉密事项。
2、军事隐秘载体应当有专人保管，严格审批、清点、登记、签字等手续。在涉外、会议和宣扬等活动中，严格恪守保密制度，不得泄露军事隐秘。
3、军队单位应当实行审批备案、规范使用时机场合、设置禁用标志、屏蔽信号等有效措施，严格掌握移动电话的使用与管理。因工作需要确需使用公网移动电话，必需经团以上单位首长批准，并7a64e59b9ee7ad9431333337623533报所在单位司令机关备案。
使用移动电话，应当恪守下列规定：
（一）严禁在执行作战、战备、训练、演习任务时携带和使用公网移动电话；
（二）严禁将移动电话带入作战室、情报室、机要室、通信枢纽、涉密会议会场、军用飞机和舰（船）艇、重要仓库、导弹放射阵地、武器配备试验场、战备工程等涉密场所；
（三）严禁在具备有线通信条件的场所使用移动电话办理公务；
（四）严禁使用公网移动电话谈论、传递和存储涉密信息；
（五）严禁在办公场所使用移动电话联接国际互联网或者使用具有实时视频通话功能的移动电话；
（六）严禁将公网移动电话联接涉密计算机；
（七）严禁在公务活动中使用移动电话录音、摄影、摄像和开通定位服务功能；
（八）严禁在非加密形态下使用军用移动电话谈论、传输涉密信息；
（九）严禁将军用移动电话带到国（境）外或者供应给无关人员使用；
（十）严禁使用外国公司、外资企业、国（境）外人员赠送的移动电话。
4、军队单位和人员使用国际互联网，应当严格恪守下列规定：
（一）严禁涉密计算机联接国际互联网；
（二）严禁涉密计算机安装、使用无线上网卡；
（三）严禁涉密计算机开通红外、蓝牙等无线联接、传递功能；
（四）严禁将使用无线上网卡的私人计算机带入涉密场所；
（五）严禁在联接国际互联网的计算机上使用涉密或者已经涉密
的移动存储载体；
（六）严禁在联接国际互联网的计算机上存储、处理或者传递涉密信息；
（七）严禁在联接国际互联网的计算机上存储显示军人身份的材料；
（八）严禁在国际互联网上发布、传播涉密信息；
（九）严禁计算机在军队涉密网和国际互联网之间交叉联接；
（十）严禁存储载体在涉密计算机和联接国际互联网的计算机之间交叉使用。
5、军事禁区、军事管理区，应当设置明显标志。军队单位和人员应当根据有关规定，保守军事设备隐秘。
6、部队应当依据工作状况，进行保密训练和保密检查，发觉问题准时报告并严厉
处理。
2.部队私自使用手机5000字检查范文
2002年依据新修改的中国人民解放军《内务条令》、《纪律条令》规定，“除工作需要并经师（旅）以上单位首长批准外，军人不得使用移动电话、寻呼机等通信工具。”“经批准持有移动电话、寻呼机的军人，严禁将移动电话带入作战室、情报室、机要室、通信枢纽、涉密会场、军用飞机和舰船、重要仓库、导弹放射阵地等场所；在设有有线通信工具的场所工作时，不得使用移动电话办理公务。严禁使用移动电话、寻呼机谈论、传送涉密信息。军队开设的寻呼台不得发送涉密信息。”这种规定也是由于防止在高科技环境下手机泄漏军事
机密的状况发生。我看过一片报道上说，手机即便处于关机形态下，运用高科技的方法也是能够窃听到手机通话的。
检讨书不好找的，给你列个提纲你本人发挥吧
敬重的连队领导：
1.写明本人私自外出的时间、地点、使用手机干什么了，可以写详细点，强调本人当时一时冲动啊什么的，或者是缘由之类的2.联系条令规定来自我检查，往本人身上扣罪名，什么纪律意识不强啦、保密意识不过关啦，违反部队纪律啦，自我约束不强啦，不听从管理规定啦什么的，每个部队都会有本人制定的一些规章制度的，对着那些东西往本人身上扣就行了
3.讲讲私自使用手机的种种不良后果，然后本人对这种行为懊悔之类的，本人提出点自我整改措施
4.保证下次不再犯，盼望同志们引以为戒等等
盼望领导给你个机会，请同志们监督你之类的！
篇三：部队手机涉网问题整改措施
部队整改措施
部队整改措施
及整改措施通过参加全国消防部队执法为民教育活动，我在学习中增长了知识，触及了思想，提高了认识，增强了做好消防工作的紧迫感和责任感。但也发现了工作、学习和思想中存在的一些问题，现结合学习和工作实际，逐一剖析。全心全意为人民服务是消防部队的根本宗旨，也是立警为公、执法为民根本基点，离开为民这个主题，就无
从谈起服务话题。坚持执法为民，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益是我们消防部队一切工作的根本立脚点和出发点，也是实践“三个代表”重要思想最本质的体现。我就目前在业务工作中，尤其是执法过程存在的一些问题、形成原因和整改措施谈几点看法
一、存在在主要问题
（一）执法随意性比较大。消防执法工作中，引用法律依据不准确，对一些应当进行行政处罚的违法行为，则采取以罚款代替停产停业、停工停用或者代替行政拘留；执法不公正，对同样的违法行为因人而异，量罚差别大，有的处罚了，有的则放过了；有的处罚很严厉，有的处罚则不痛不痒，违犯了执法工作的严肃性。
（二）执法行为不规范。在消防行政执法工作中，对消防安全重点单位该列管的没有及时列管，有的没有按照规定程序、次数进行监督检查，存有不细致、不到位等问题；有的对应当进行审核、验收的项目，存有不全面、不复检的问题。
（二）坚持平衡、并重、等同的原则，真正解决执法错位的问题消防行政执法工作不是一个简单的落实和执行消防法律法规的过程，它可以视为一个由权限、事实、法律、程序等多项构建执法行为的基本因素综合作用的过程。只有使法律高于权力，权力与权利平衡，实体与程序并重，合法与合理等同，才能不断提高消防行政执法水平，逐步实现依法行政。一是要正确处理消防法律与权力的关系。权大于法的现象在我们的执法活动中大量存在，要从根本上解决好人治与法治的关系，消防执法人员必须树立正确的法律规范意识，在消防行政执法中一切遵循法律，一切依据法律。二是要正确处理消防行政管理与当事人权利的关系。行政权不能过分限制、损害相对人的权利，在行政执法工作中特别应当强调消防行政执法权力要以对等姿态善等行政管理相对人。三是消防行政执法活动要做到实体与程序并重。程序法规具有独立的价值，它可以对执法者设定程序性义务，也可以赋予行政管理相对人以程序性权利，如可以要求复议、听证等，以此来保障相对人的合法权益，并以此约束行政权力的滥用和任意扩张。因此，在执法过程中，要以权限为前提，以事实为根据，以法律为准绳，以程序为保障，这是保障消防行政执法行为合法性的必要原则。
（三）必须加大内外执法监督力度，严肃查处执法过错责任行为对公安消防机构的执法活动进行法律监督，必须建立一个较为完善的法律监督制度和体系。如：
国家权力机关的法律监督，司法机关的监督，上级行政机关的监督，社会公众的监督等。目前，对公安消防执法活动主要采取内部监督，通过建立和落实以执法责任制和错案追究制度为主要内容的内部监督制约机制来约束和规范消防执法行为，其主要包括：
一是主管公安机关对本级公安消防机构、上级公安消防机构对下级公安消防机构执法情况的监督；二是纪检机构的执法监督。通过追究行政执法人员法律责任，惩戒其违法行为，以此来督促和引导公安消防执法人员积极加强自身法律素质修养，提高依法行政、依法办案意识，自觉做到严格执法、部队整改措施
附送：部队整改措施范文
部队整改措施范文
及整改措施通过参加全国消防部队执法为民教育活动，我在学习中增长了知识，触及了思想，提高了认识，增强了做好消防工作的紧迫感和责任感。但也发现了工作、学习和思想中存在的一些问题，现结合学习和工作实际，逐一剖析。全心全意为人民服务是消防部队的根本宗旨，也是立警为公、执法为民根本基点，离开为民这个主题，就无
从谈起服务话题。坚持执法为民，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益是我们消防部队一切工作的根本立脚点和出发点，也是实践“三个代表”重要思想最本质的体现。我就目前在业务工作中，尤其是执法过程存在的一些问题、形成原因和整改措施谈几点看法
一、存在在主要问题
（一）执法随意性比较大。消防执法工作中，引用法律依据不准确，对一些应当进行行政处罚的违法行为，则采取以罚款代替停产停业、停工停用或者代替行政拘留；执法不公正，对同样的违法行为因人而异，量罚差别大，有的处罚了，有的则放过了；有的处罚很严厉，有的处罚则不痛不痒，违犯了执法工作的严肃性。
（二）执法行为不规范。在消防行政执法工作中，对消防安全重点单位该列管的没有及时列管，有的没有按照规定程序、次数进行监督检查，存有不细致、不到位等问题；有的对应当进行审核、验收的项目，存有不全面、不复检的问题。
（三）执法程序不严谨。对发现的违法行为，该整改的没有责令整改，对责令限期改正的没有按期复查；对重大隐患不能及时向当地人民政府汇报或者采取有效措施督促改正；对当事人逾期拒不履行行政处罚决定的，也不依法采取措施或者申请人民法院强制执行，致使行政处罚决定流于形式；对建筑工程未经消防审核擅自开工建设、未经消防验收合格擅自投用不闻不问，听任违法行为存在；对行政处罚案件，不认真调查取证，不履行告知程序，而是走马观花，从轻处罚。
（四）执法文书不严格。在法律文书中对违法行为定性不准确，用词不规范；有的不按照规定方式及时将法律文书送达有关当事人；有的处罚案件档案中只有行政处罚决定书，没有任何调查取证和审批材料，没有任何证据材料来证明其行政处罚决定的合法性。
（五）执法人员量少质弱。就我科来将，存在执法队伍力量∪酰荒苁视ψ敝氐闹捶ㄈ挝竦男枰ｖ督峁购鸵滴袼刂视胂ぷ髯ㄒ敌浴⒓际跣郧康奶氐阋膊幌嗍视α４嬖谠鹑涡牟磺浚兰喽焦滴袼刂
什桓撸苑煞ü娌皇煜ぃ话捶ǘǔ绦虬焓拢兰喽郊觳橛ω读耸拢ㄉ蠊ぷ鞒鄙蠛恕⒔档捅曜佳槭障窒蟆?anlang=en-ugt;二、主要整改措施
（一）正确行使行政自由裁量权，解决随意性的问题消防行政执法权力绝大部分属于自由裁量性权力。由于行政自由裁量权直接关系公民、法人和其他组织的合法权益，因此，在工作中：
一定要遵循合法性原则和合理原则。即做出的行政决定必须有明确的消防法律、法规、规章为依据。既要合乎一般情理，更要合乎法治理念。
（二）坚持平衡、并重、等同的原则，真正解决执法错位的问题消防行政执法工作不是一个简单的落实和执行消防法律法规的过程，它可以视为一个由权限、事实、法律、程序等多项构建执法行为的基本因素综合作用的过程。只有使法律高于权力，权力与权利平衡，实体与程序并重，合法与合理等同，才能不断提高消防行政执法水平，逐步实现依法行政。一是要正确处理消防法律与权力的关系。权大于法的现象在我们的执法活动中大量存在，要从根本上解决好人治与法治的关系，消防执法人员必须树立正确的法律规范意识，在消防行政执法中一切遵循法律，一切依据法律。二是要正确处理消防行政管理与当事人权利的关系。行政权不能过分限制、损害相对人的权利，在行政执法工作中特别应当强调消防行政执法权力要以对等姿态善等行政管理相对人。三是消防行政执法活动要做到实体与程序并重。程序法规具有独立的价值，它可以对执法者设定程序性义务，也可以赋予行政管理相对人以程序性权利，如可以要求复议、听证等，以此来保障相对人的合法权益，并以此约束行政权力的滥用和任意扩张。因
此，在执法过程中，要以权限为前提，以事实为根据，以法律为准绳，以程序为保障，这是保障消防行政执法行为合法性的必要原则。
（三）必须加大内外执法监督力度，严肃查处执法过错责任行为对公安消防机构的执法活动进行法律监督，必须建立一个较为完善的法律监督制度和体系。如：
国家权力机关的法律监督，司法机关的监督，上级行政机关的监督，社会公众的监督等。目前，对公安消防执法活动主要采取内部监督，通过建立和落实以执法责任制和错案追究制度为主要内容的内部监督制约机制来约束和规范消防执法行为，其主要包括：
一是主管公安机关对本级公安消防机构、上级公安消防机构对下级公安消防机构执法情况的监督；二是纪检机构的执法监督。通过追究行政执法人员法律责任，惩戒其违法行为，以此来督促和引导公安消防执法人员积极加强自身法律素质修养，提高依法行政、依法办案意识，自觉做到严格执法、部队整改措施范文
篇四：部队手机涉网问题整改措施
最新整理部队自查自纠整改措施(多篇)
部队自查自纠整改措施(精选多篇)
己，牢固树立正确的权力观、利益观，努力做到勤政廉政。同时，全面贯彻党的民主集中制，遵守组织纪律，本着对事业负责、对同志负责的精神，勇于开展批评与自我批评，从而提高自身业务水平。
三是要保持积极进取的心态。学习并发扬我党长期以来的不屈不挠、顽强坚毅、奋发向上的精神，坚持廉洁从政，努力把工作做得更好，更出色，以实际行动保证各项工作的高效落实，从而树立良好的形象。
“不要怕投诉，要正确看待投诉，敢于承担责任，要把客户投诉看成好事，变压力为动力”通过客户投诉可以发现服务工作中自已认识不到的缺陷，从而改进服务，更好的为客户提供优质服务。
在加强营业人员°多一句问候、多一份介绍、多一步引导的主动营销意识的同时，逐步将自营厅功能重心由单纯的营业受理转变为业务咨询、业务受理、用户挽留、专业营销、品牌宣传多职能的综合性服务场所。
三、全员关系营销整改措施：
充分利用营销队伍，提升广告宣传质量，将宣传效应发挥到最佳。通过发放业务宣传推广手册，并定期组织培训和考试，配以正向激励考核政策，有效提升了营销经理的营销能力和水平。
充分发挥营业厅、客户经理等对外窗口的作用，为客户提供个性
化、差异化的服务。
做好客户维系工作加大监督、检查、考核力度，在根本上改善服务。从提升移动网络质量、宽带装移修、电子缴费、一卡充、客户办理时限、一台清等六个方面制定目标并组织实施，提升和改善客户感知，树立新联通品牌形象。
针对修机时限、障碍修复时间方面，我营销中心为适应市场需求，加强内部管理，调动人员工作积极性，提高部门整体工作效率，结合工作实际，出台了外线装拆移机人员考核办法。
1、利用联通进万家营销活动，全面展开融合业务发展局面，加大宣传力度在重点小区和商场现场营销将办理亲情号做为融合业务的主推产品，要借助小区长期的现场办公，利用分公司的出台的各种捆绑套餐，亲情号码，宽带+g捆绑等政策逐楼进行营销。
2、通过体验式营销，加快融合业务发展，同振做为融合业务的一项增值产品，给用户带来了诸多的方便，可以通过免费试用两个月的方式让用户体验这项业务。特别是商业群体和个别的家庭用户都比较适用，通过体验式营销加快融合业务发展，为以后共享时长的推广奠定坚实的基础。大力发展合单业务，渗透率要达到20；调取固话、宽带、手机号码用户名、身份证号码一致
用户，采取一对一电话营销。
3、宽带用户多数因线路质量问题进行拆机，与公司线路中心取得联系，将即时可以整治的问题线路进行修复，力争挽留住老用户及已离网用户的回网工作；
建立完善的线务员考核机制，对线务员的工作超时及用户有理由投诉进行严厉考核，避免用户因此类现象造成离网或负面宣传；
4、建立拆机挽留制度，即前台、后台、经理三级挽留制度。
签约驻地网，由营销中心四位经理牵头，将所辖范围内的未入线驻地网小区进行人员分解、逐处洽谈，如遇特殊情况及时与公司相关部门及领导沟通；
5、加强宽带提速提价营销活动
加大到期、预到到期包年用户的续费工作。
总结上述情况在工作上高标准，严要求，自觉执行有关规定，树立依法行政、廉洁勤政的行业形象，不断的加强思想政治学习和业务技术水平的学习，使我们企业的整体形象和员工的精神面貌再上一个新台阶。
自己虽然走上现在的岗位时间不长，工作方法不灵活和工作经验不够，在常人眼中是正常现象，都认为每一个初走上现在的岗位的人都有这个过程，但是我认为自己还是在工作中缺乏开拓精神和怕麻烦的思想，应该多与各个层面的人接触，不能回避现实中的客观存在的矛盾，要学习怎样用不同的工作方法处理同样的事情，怎样从予盾中找出解决问题的办法，只有在矛盾中在复杂的问题中锻炼自己，磨练自己，如果没有开拓精神一味地怕麻烦，那就是在管理岗位上呆的时间再长那也会一事无成。怕得罪人，不能摆正自身的位置是第三根源。
一是加强学习，努力提高自己的政策理论水平和管理水平以及业务技能，不断丰富自己的管理经验，完善自己的工作方法，提高驾驭现代化企业的管理能力。
二是摆正自身位置，加强职工队伍的建设。从思想教育入手，加强岗位管理制度的执行力度，努力提高职工队伍的政治素质和业务素质，最大限度地形成活力，形成战斗力三是正确对待群众的批评意见，努力工作，用实际行动弥补不足。在本阶段和整个行评活动中，我将会做到有则改之，无则加勉的态度，认真把握好机会，提升服务水平，向党和人民交一份满意的答卷。
2021年9月3日
二、存在的问题和不足
（一）教育思想和教育观念有待进一步转变。个别教师缺乏开拓精神，教育思想观念陈旧，不利于教育教学的改革和发展。
（二）学校规范性管理需进一步加强。要继续加强学校各项规章制度建设，完善以制度管人管事的工作机制。管理工作做得还不够细。
（三）教师队伍整体素质还需进一步提高。极个别教师教育方法简单粗暴；极少数教师业务能力偏低，责任心不强，不能很好适应新课改的需要。必须持之以恒地抓好师德师风建设和教师的业务素质的提高。
（四）办学条件相对落后。校舍及配套设施尚不够完善，教育资金相对短缺，对素质教育的实施造成一定影响，必须加强教育筹资工作，加大投入，适应现代教育要求。
（五）“巩生”工作要进一步加强，“流失”问题依然存在。
（六）新课程改革的步子迈得不大。部分教师对新课程缺乏学习和研究，思想保守，无开拓创新精神。
三、整改措施
（一）加强政治学习，增强依法治教治校的观念和意识
（二）加强建章立制工作，不断改进工作作风，用制度管人管事，使教育教学工作逐步走上制度化、规范化轨道。进一步建全和落实办事制度，完善监督机制，防止和减少不正之风的产生，不断改进教职工的工作作风。
（三）进一步加强教师队伍建设，努力建设一支适应现代教育发展要求的高素质的教师队伍。深入持久地开展师德师风教育，树立典型、学习典型，激励广大教师爱岗敬业，无私奉献。
（四）方多筹资，改善办学条件，完善配套设施。加强实验教学，提高实验仪器、图书资料的使用率。
（五）加强教研教改，提高教学质量。
1、大力实施新课程，促进教育的全面发展
（1）组织教师进一步深入研读《课程标准》、新教材及有关探究
性学习文章，不断提高适应现代化教育思想的自身素质，转变观念，深化课程改变。
（2）加大课堂教学的探究性学习力度，以启发、引导为主，能放手就放手，尽量让学生进行体验学习，适当让学生走出课堂、走向社会进行实地参观调查。
（3）提高课堂四十分钟的教学质量，努力减轻学生过重的课业负担，整合习题，设计新颖、有趣、高效的习题，提高学生兴趣。
（4）加强对学生学习方法的指导，特别是如何获取知识，如何对知识除行整理及再加工的指导。
2、坚持不懈地抓好“四率”达标工作，不断完善档案资料管理和教学设备配套建设，加强学籍管理，禁止学生流失。
3、坚持每周教研组长工作会，分教研组开展适应素质教育需要的各项教改实验工作和初一初二年级课改工作，学校成立五个教研组并定期开展活动，努力培养全体教师勤于教研，勤于教改的风尚。学校全体教师要在教研组组织下，积极参加各项教研教改实验。同时在全体教师中开展上合格课、优质课、精品课等。
4、强化对学校教育教学质量管理和期末统考的管理力度，组织标准、规范的期末统考，做到教师交叉监考，学校统一阅卷，力争考出师生真实水平并作为教师年度考核教育教学工作的重要依据。
5、强化常规管理和教师作息制度，实行教师坐班制，对违反规定的按《教职工工作条例》有关规定进行处理。
6、强化学校电化教育，组织学生定期观看爱国教育影片、法制影片，青春期教育等各类有益于初中生德育成长的vcd和专题片。
7、重视信息技术教育，加强对教师运用现代化教育技术培训，要求每个教师（40岁以下）必须学会制作课件并上一节多媒体教学观摩课。
学校将民主评议政风行风工作与师德师风教育紧密结合，上下同德、师生齐心，努力将城北学校打造成“和谐、创新、人民满意”的学校。
篇五：部队手机涉网问题整改措施
优质文档在您身边/双击可除
部队自查自纠整改措施(精选多篇)
廉洁从政整改措施
努力保持思想的先进性，提高政治素质，提高业务素质，以适应反腐倡廉工作不断发展的要求，做到与时俱进。
二是要进一步转变工作作风，坚决杜绝那种对待群众
“门难进、脸难看、事难办”的老爷作风，深入基层群众，了解基层群众的情况，多为群众办实事。坚持执政为民，做到权为民所用，利为民所系。要严于律己，牢固树立正确的权力观、利益观，努力做到勤政廉政。同时，全面贯彻党的民主集中制，遵守组织纪律，本着对事业负责、对同志负责的精神，勇于开展批评与自我批评，从而提高自身业务水平。
优质文档在您身边/双击可除
三是要保持积极进取的心态。学习并发扬我党长期以来的不屈不挠、顽强坚毅、奋发向上的精神，坚持廉洁从政，努力把工作做得更好，更出色，以实际行动保证各项工作的高效落实，从而树立良好的形象。
第二篇：自查自纠及整改措施
自查自纠及整改措施
通过对行风评议有关文件的学习理解，结合行风评议第一、二阶段工作的成果，提高了思想认识，明确了今后的努力方向。今后要努力做好以下三个方面的工作：
一、工作方面自查情况：
一是解决认识问题，树立紧迫感，增强自觉性。通过自查自纠，敲起警钟，明确学习的重要性和不学习的危害性。工作积极性不高，工作散漫，按照公司有关规定将按考核管理办法处理。要加强自身建设，严格要求，自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全局联系起来，坚持高标准、严要求，努力做好本职工作，圆满完成领导交给的任务。
二是努力提高政治素质和业务素质，提高工作水平，改进工作方法。进一步解放思想，适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，因此，在今后的工作中，将以学习为载体，注意思想的解放，观念的创新，不断创新工作思路和方式方法，以适应新时期校本工作的需要。
二、服务方面强化素质、重塑形象
1、为规范服务人员行为、提高人员素质，公司经常组织入户和窗口服务人员进行专业培训和学习，强化服务人员的规范化服务意识，转变了工作作风。
2、注重沟通，敢于承责
“不要怕投诉，要正确看待投诉，敢于承担责任，要把客户投诉看成好事，变压力为动力”通过客户投诉可以发现服务工作中自已认识不到的缺陷，从而改进服务，更好的为客户提供优质服务。
在加强营业人员
°多一句问候、多一份介绍、多一步引导的主动营销意识的同时，逐步将自营厅功能重心由单纯的营业受理转变为业务咨询、业务受理、用户挽留、专业营销、品牌宣传多职能的综合性服务场所。
三、全员关系营销整改措施：
充分利用营销队伍，提升广告宣传质量，将宣传效应发挥到最佳。
通过发放业务宣传推广手册，并定期组织培训和考试，配以正向激励考核政策，有效提升了营销经理的营销能力和水平。
充分发挥营业厅、客户经理等对外窗口的作用，为客户提供个性化、差异化的服务。
做好客户维系工作加大监督、检查、考核力度，在根本上改善服务。从提升移动网络质量、宽带装移修、电子缴费、一卡充、客户办理时限、一台清等六个方面制定目标并组织实施，提升和改善客户感知，树立新联通品牌形象。
针对修机时限、障碍修复时间方面，我营销中心为适应市场需求，加强内部管理，优质文档在您身边/双击可除
调动人员工作积极性，提高部门整体工作效率，结合工作实际，出台了外线装拆移机人员考核办法。
1、利用联通进万家营销活动，全面展开融合业务发展局面，加大宣传力度在重点小区和商场现场营销将办理亲情号做为融合业务的主推产品，要借助小区长期的现场办公，利用分公司的出台的各种捆绑套餐，亲情号码，宽带+g捆绑等政策逐楼进行营销。
2、通过体验式营销，加快融合业务发展，同振做为融合业务的一项增值产品，给用户带来了诸多的方便，可以通过免费试用两个月的方式让用户体验这项业务。特别是商业群体和个别的家庭用户都比较适用，通过体验式营销加快融合业务发展，为以后共享时长的推广奠定坚实的基础。大力发展合单业务，渗透率要达到20%；调取固话、宽带、手机号码用户名、身份证号码一致用户，采取一对一电话营销。
3、宽带用户多数因线路质量问题进行拆机，与公司线路中心取得联系，将即时可以整治的问题线路进行修复，力争挽留住老用户及已离网用户的回网工作；
建立完善的线务员考核机制，对线务员的工作超时及用户有理由投诉进行严厉考核，避免用户因此类现象造成离网或负面宣传；
4、建立拆机挽留制度，即前台、后台、经理三级挽留制度。
签约驻地网，由营销中心四位经理牵头，将所辖范围内的未入线驻地网小区进行人员分解、逐处洽谈，如遇特殊情况及时与公司相关部门及领导沟通；
5、加强宽带提速提价营销活动
加大到期、预到到期包年用户的续费工作。
总结上述情况在工作上高标准，严要求，自觉执行有关规定，树立依法行政、廉洁勤政的行业形象，不断的加强思想政治学习和业务技术水平的学习，使我们企业的整体形象和员工的精神面貌再上一个新台阶。
第三篇：自查自纠及整改措施
本人自我查摆的问题：
1.学习意识不强，常因工作繁忙或其他借口而放松学习和自我深造。许多知识都是需要的时候临时找书籍，搜百度，缺乏系统、主动地学习。
2.工作要求不高。对自己缺乏高标准、高要求，在工作上存在过得去就行的思想，缺乏精益求精精神。
本人自我查摆的问题的整改措施：
1.加强学习，提高综合素质。结合市局在全市工商系统开展的“全员读书”活动，加强政治理论知识与业务学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，更新自己的知识结构和理论水平。
优质文档在您身边/双击可除
2.以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，切实转变工作作风、提高工作效率，脚踏实地、勤勤恳恳的完成各项工作任务，努力开拓工作新局面。
姓名：梁佩雯
日期：20XX-04-15自查自纠及整改措施
第四篇：自查自纠整改措施
自查自纠整改措施
自己虽然走上现在的岗位时间不长，工作方法不灵活和工作经验不够，在常人眼中是正常现象，都认为每一个初走上现在的岗位的人都有这个过程，但是我认为自己还是在工作中缺乏开拓精神和怕麻烦的思想，应该多与各个层面的人接触，不能回避现实中的客观存在的矛盾，要学习怎样用不同的工作方法处理同样的事情，怎样从予盾中找出解决问题的办法，只有在矛盾中在复杂的问题中锻炼自己，磨练自己，如果没有开拓精神一味地怕麻烦，那就是在管理岗位上呆的时间再长那也会一事无成。怕得罪人，不能摆正自身的位置是第三根源。
一是加强学习，努力提高自己的政策理论水平和管理水平以及业务技能，不断丰富自己的管理经验，完善自己的工作方法，提高驾驭现代化企业的管理能力。
二是摆正自身位置，加强职工队伍的建设。从思想教育入手，加强岗位管理制度的执行力度，努力提高职工队伍的政治素质和业务素质，最大限度地形成活力，形成战斗力三是正确对待群众的批评意见，努力工作，用实际行动弥补不足。在本阶段和整个行评活动中，我将会做到有则改之，无则加勉的态度，认真把握好机会，提升服务水平，向党和人民交一份满意的答卷。
20XX年9月3日
第五篇：自(本文来源好)查自纠整改措施文档
在政风行风工作中及时传达会议精神，成立了以骆秋平校长任组长，杨丽萍任副组长的整改工作领导小组，对我校的教育教学管理工作中存在的问题进行了自查自纠，通过个别谈话，听取汇报，召开座谈会、讨论会等形式，深入揭摆问题，广泛征求意见，研究整改措施，制定整改方案，具体情况如下：
一、取得的成绩
（一）学校党风廉政建设抓出成效。学校领导干部廉洁自律，遵纪守法，依法治校，依法执教，积极推行校务公开工作，加强各项工作的民主监督。
（二）师德师风水平不断提高。广大教师爱岗敬业，为人师表，扎根教育，积极奉献。
（三）教育教学管理工作逐步规范化、制度化。学校各项规章制度进一步健全和完善，教师队伍建设不断加强，素质教育不断推进，教育教学水平和教学质量明显提高。
优质文档在您身边/双击可除
二、存在的问题和不足
（一）教育思想和教育观念有待进一步转变。个别教师缺乏开拓精神，教育思想观念陈旧，不利于教育教学的改革和发展。
（二）学校规范性管理需进一步加强。要继续加强学校各项规章制度建设，完善以制度管人管事的工作机制。管理工作做得还不够细。
（三）教师队伍整体素质还需进一步提高。极个别教师教育方法简单粗暴；极少数教师业务能力偏低，责任心不强，不能很好适应新课改的需要。必须持之以恒地抓好师德师风建设和教师的业务素质的提高。
（四）办学条件相对落后。校舍及配套设施尚不够完善，教育资金相对短缺，对素质教育的实施造成一定影响，必须加强教育筹资工作，加大投入，适应现代教育要求。
（五）“巩生”工作要进一步加强，“流失”问题依然存在。
（六）新课程改革的步子迈得不大。部分教师对新课程缺乏学习和研究，思想保守，无开拓创新精神。
三、整改措施
（一）加强政治学习，增强依法治教治校的观念和意识
（二）加强建章立制工作，不断改进工作作风，用制度管人管事，使教育教学工作逐步走上制度化、规范化轨道。进一步建全和落实办事制度，完善监督机制，防止和减少不正之风的产生，不断改进教职工的工作作风。
（三）进一步加强教师队伍建设，努力建设一支适应现代教育发展要求的高素质的教师队伍。深入持久地开展师德师风教育，树立典型、学习典型，激励广大教师爱岗敬业，无私奉献。
（四）方多筹资，改善办学条件，完善配套设施。加强实验教学，提高实验仪器、图书资料的使用率。
（五）加强教研教改，提高教学质量。
1、大力实施新课程，促进教育的全面发展
（1）组织教师进一步深入研读《课程标准》、新教材及有关探究性学习文章，不断提高适应现代化教育思想的自身素质，转变观念，深化课程改变。
（2）加大课堂教学的探究性学习力度，以启发、引导为主，能放手就放手，尽
优质文档在您身边/双击可除
量让学生进行体验学习，适当让学生走出课堂、走向社会进行实地参观调查。
（3）提高课堂四十分钟的教学质量，努力减轻学生过重的课业负担，整合习题，设计新颖、有趣、高效的习题，提高学生兴趣。
（4）加强对学生学习方法的指导，特别是如何获取知识，如何对知识除行整理及再加工的指导。
2、坚持不懈地抓好“四率”达标工作，不断完善档案资料管理和教学设备配套建设，加强学籍管理，禁止学生流失。
3、坚持每周教研组长工作会，分教研组开展适应素质教育需要的各项教改实验工作和初一初二年级课改工作，学校成立五个教研组并定期开展活动，努力培养全体教师勤于教研，勤于教改的风尚。学校全体教师要在教研组组织下，积极参加各项教研教改实验。同时在全体教师中开展上合格课、优质课、精品课等。
4、强化对学校教育教学质量管理和期末统考的管理力度，组织标准、规范的期末统考，做到教师交叉监考，学校统一阅卷，力争考出师生真实水平并作为教师年度考核教育教学工作的重要依据。
5、强化常规管理和教师作息制度，实行教师坐班制，对违反规定的按《教职工工作条例》有关规定进行处理。
6、强化学校电化教育，组织学生定期观看爱国教育影片、法制影片，青春期教育等各类有益于初中生德育成长的vcd和专题片。
7、重视信息技术教育，加强对教师运用现代化教育技术培训，要求每个教师（40岁以下）必须学会制作课件并上一节多媒体教学观摩课。
学校将民主评议政风行风工作与师德师风教育紧密结合，上下同德、师生齐心，努力将城北学校打造成“和谐、创新、人民满意”的学校。
篇六：部队手机涉网问题整改措施
部队沉迷网游的整改措施
（一）加强教育引导
网络文化对满足官兵文化需求、拓宽成才渠道、陶冶官兵思想等有着积极的作用。面对青年官兵上网的实情，用简单的“封杀”办法是解决不了问题的，只有通过思想政治教育，引导官兵辩证地认识新生事物，构筑官兵思想上的“防火墙”，这才是解决问题的关键所在。一是要站在关系国家安全稳定、部队长远建设和青年官兵健康成长的高度，重点培养他们明辨是非的能力，使其形成正确的世界观、价值观，让青年官兵在多元化的价值观体系下，学会鉴别，学会选择。二是要切实抓好网络道德教育。教育广大官兵正确开展网络文化活动，引导他们树立网络风险意识、网络责任意识和网络文明意识。帮助他们自觉养成文明上网的习惯，做健康、道德、文明的“网民”，自觉抵制有害网络信息的诱惑和侵蚀。三是要积极引导官兵树立正确的交友观，强化保密意识和军事安全观念。全方位、多层面地构筑起官兵思想上的“防火墙”。
（二）强化法制教育
通过法制教育来提高青年官兵的法制观念，是增强其在网上的自护能力的重要途径。一是通过多种方式开展法制教育，加强青年官兵网上安全意识，利用网络优势开办上网法律问题讲座，制作青年官兵上网自律手册
等。二是加大法律知识的宣传及普及工作，并营造积极、良好的网络行为氛围，号召青年官兵以实际行动实践争做文明网民。三是要加强经常性管理工作，强化条令条例和部队各项规章制度，严禁官兵到地方营业性网吧上网。四是提高官兵上网获取信息和交流信息与处理信息的能力，能够合理占有和使用网络资源，让网络成为学习的园地和成才的摇篮。
（三）充实内部网络
要进一步充实和完善部队内部局域网，才能增强内部网络文化对青年官兵的吸引力。一是要立足官兵文化需求，建设好融思想性、知识性、趣味性、服务性于一体的主题教育网站或网页。积极开展生动活泼的“网络教学”、“网络竞赛”、“网络艺术欣赏”和网上影评、视评、书评等活动，实现寓教于乐。二是要密切关注网上动态，加大官兵之间的交流互动，使军营网络文化更好地贴近部队工作实际、贴近官兵思想实际、贴近文化生活实际，从而提高网络文化活动的针对性、思想性和娱乐性。三是要积极适应年轻人的特点，开发和改造一些有利于培养军人谋略、指挥、管理、对抗和心理素质的灭火及抢险救援类游戏，为促进部队业务训练和活跃官兵文化生活提供网络服务和智力支持。
（四）丰富警营文化
积极探索新时期、新形势下的警营文化工作，开展积极健康向上的文体活动，丰富警营文化生活，创造“拴心留人”的警营环境。一是要把警
营文化建设同思想政治教育结合起来，把警营文化建设与业务训练结合起来，把警营文化建设同加强基层基础工作紧密结合起来，使警营文化不仅成为满足官兵求知、审美、娱乐、健身、成才的有效途径，还要成为改造官兵世界观、同各种错误思想作斗争的前沿阵地。二是要因地制宜地推进警营文化建设，充分挖掘和发挥机关导向作用和干部表率作用，根据机关、基层职能的不同，根据干部与士兵个体的差异，制定不同的发展规划，促成实现警营文化的集成式、内涵式发展。三是要立足寓教于乐，坚持警营特色，广泛开展官兵喜闻乐见、有利身心健康、促进部队建设的文化活动，如举办书法（包括摄影、美术）展览、体育比赛、读书演讲比赛、卡拉0K大赛、小品比赛、文艺汇演等，大力推进部队业余文化生活的深入开展。
推荐访问:部队手机涉网问题整改措施 整改措施 部队 手机