篇一：清廉文化建设经验交流材料怎么写
廉洁文化建设活动总结范本
廉洁诚信依法经营
安徽中汽集团廉洁文化建设纲要
安徽中汽集团拥有企业员工____余名，公司党委有____个党支部，党员有六十多名，作为蜀山区廉洁文化进企业的试点单位之一，自开展廉政文化建设工作以来，在企业廉洁文化建设方面做了大量的工作并取得初步成效。
一、企业廉洁文化建设主要做法
1、____落实责任到人
公司党委领导十分重视，把企业廉洁文化建设融入到创建省级文明单位、企业党建、工会建设等工作之中，明确集团党委书记负责抓好企业廉洁文化建设工作，制订了开展廉洁文化建设活动的实施方案。以“廉洁诚信、依法经营”为主题的廉洁文化活动在中汽集团深入开展起来。
2、宣传发动营造氛围
廉洁文化建设涉及公司领导班子、中层干部、普通员工的思想、行为、生活等方方面面，其目的是倡导企业树立正气，规范企业经营行为，提高员工法律观念和职业道德意识。集团党委借助《安徽中汽报》的宣传平台，专门开辟了“廉洁文化进企业”的专栏，定期发表“企业廉洁文化知识简答”和“企业廉洁文化八项工作参考”等内容的宣传文章，同时还在每个员工证背面印上“善待员工、善待环境、善待客户、善待同行”的核心价值观，让员工时时刻刻起到提醒和警
示作用。还利用会议、宣传窗、警示牌、公司____等宣传平台，在公司“业务洽谈室”内悬挂着一幅“宁静致远”四个大字，柔性提
醒所有业务员要以“作风正派、生活检点才能做大事、做好事”，大力营造企业廉洁文化建设的氛围，让企业员工充分认识“廉洁诚信、依法经营”对企业发展的重要性，进一步增强了企业“廉洁诚信、依法经营”的意识。
3、完善制度融入工作
集团党委把企业廉洁文化建设与创建省级文明单位、企业党建、工会建设等工作有机结合起来，坚持以人为本，以“贴近实际、贴近生活、贴近员工”的做法，不断提高企业党员和员工的思想政治素质。同时深化企业党建的内涵，使党员成为廉洁文化的带头人，廉洁文化建设成为党员发挥先锋模范作用的有效载体。在廉洁教育和制度建设上，廉洁文化教育是基础，廉洁文化制度是保证。新建了图书室、阅览室，新增廉洁文化建设方面的书籍三百余册，满足党员和员工对廉洁文化为内容的学习需求。____企业党员和员工参加集团公司____的职工法律知识竞赛活动。通过廉洁文化教育，进一步形成了“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的廉洁文化氛围，增加企业党员和员工____倡廉的社会责任感和廉洁自律意识。同时公司在以制度来管人管事上，在公司相关的规章制度中新增“厂务公开、廉洁文化、思想政治工作、企业党建工作”等制度。每年年初与供应商打交道的领导班子、业务部门人员签定“廉洁自律责任状”和中层以上党员干部每月都要主动填报一张《廉洁自律反馈表》。在创建“文明科室、文明车间、文明班组”的评比活动中，把不廉洁行为作为一票否决制来实施。
二、企业廉洁文化建设初步成效
在廉洁文化进企业的实践中，我们深深体会到廉洁文化内涵是丰富的，是行之有效的，为企业发展和共建和谐企业注入了生命力。
1、进一步增强“廉洁诚信、依法经营”的意识。
通过学习、宣传、教育等活动，使广大员工充分认识到“廉洁诚信、依法经营”对企业发展的重要性，进一步增强企业员工“廉洁诚信、依法经营”的意识。公司连续几年获得“企业资信等级aaa级、纳税信誉aaa级、____市诚信民营企业”等荣誉。
2、进一步拓展企业党建、工建工作的新路子。
把企业廉洁文化建设与创建省级文明单位、企业党建、工会建设等工作有机结合起来，深化了企业党建、工会建设的内涵，使企业廉洁文化建设作为党建、工建工作的一个行之有效的“抓手和切入点”。通过开展党员政治生日谈话活动，进一步重温入党誓词，使广大党员成为廉洁文化的带头人，对____先进性具有明显的促进作用，为党员创造了一个发挥先锋模范作用的平台。同时公司员工不断加入到工会____，这就很大程度上提高了工会____的信任度和凝聚力。公司被上级有关部门授予“省级文明单位”等称号。
3、进一步营造良好的____倡廉氛围。
通过廉洁文化教育，进一步形成了“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的廉洁文化氛围，增加企业党员和员工____倡廉的社会责任感和廉洁自律意识。有些供应商为了争取更多的业务，在逢年过节时给公司领导、业务员送这送那，公司干部在无法推脱的，不论价值大小，都能按公司规定如数上缴，充分体现了公司员工经过廉洁文化教育后认识水平有新的提高。区____在春节前夕送给公司一个带有
“廉”的中国结，公司党委把它挂在行政楼大厅正中，使它真正起到了即是春节祝福又是教育警示的作用，使公司
上下营造了良好的____倡廉氛围。
4、进一步提高广大员工的责任感。
在开展廉洁文化建设活动中，公司为员工创造一个良好的工作环境和发展平台，员工为企业树立良好的形象，形成企业与员工和谐共处的新天地。
廉洁文化建设活动总结范本（二）
廉洁文化建设是新形势下深化国有企业党风廉政建设和____倡廉工作的有效载体和抓手，是从源头上防止____的有效途径和方法。加强廉洁文化建设，如何充分发挥其教育引导作用，仍是当前国有企业____倡廉建设的一个重要课题。笔者所在公司把廉洁文化建设作为企业党风廉政建设和____倡廉的一项重大基础性工作，与____核心价值观、社会公德、职业道德、个人品德、家庭美德有机结合，采取多种有效途径和方式。在全公司营造“崇廉尚洁”的浓厚氛围，形成了“人人讲廉、人人促廉、人人敬廉”的良好局面。
一、抓机制，构建廉洁文化建设基础，增强执行力
依靠有效机制和制度，是做好廉洁文化建设工作的重要保证，必须把建立健全各项工作机制、制度，增强制度的刚性约束力放在重要位置，提高制度执行力，保障廉洁文化建设有序开展。
构建评价体系，健全激励机制。公司积极推行目标管理机制，严格标准、分解任务、细化考核。健全廉洁文化建设责任分解、工作通报、检查考核等工作制度。明确工作目标和标准、完成时限、保障措
施、监督主体，制定符合实际、易于操作的评价体系。按照年度工作安排和进度要求，把廉洁文化建设纳入党建、精神文明、生产经营和企业文化建设统筹考虑、统筹布置、统筹考核，并与各单位、各部门的评先选优和奖惩挂钩，对工作成效突出的予以表彰奖励；对落实工作任务不认真、不得力的进行处罚，不断推动廉洁文化建设深入开展。
明确费用构成，健全保障机制。建立以行政投入为主、工会和党员教育费用支持的廉洁文化建设费用保障机制。把廉洁文化建设费用列入企业相关费用科目支出，并随着形势的发展加大投入力度，确保廉洁文化建设所需费用，切实保障廉洁文化活动顺利开展。
二、抓载体，建设廉洁文化宣教平台，增强冲击力
载体是廉洁文化得以形成与扩散的重要途径与手段，也是廉洁文化直接表现形式、宣教平台。我们发挥广播、电视、网络、内部刊物、宣传栏等媒体和各种传统宣教阵地的作用，真正形成廉洁文化建设的阵地网络，在面上形成强烈的视觉冲击力。以“七上七进”（即____面、上墙面、上桌面、上页面、上版面、上路面、上场面，进班子、进基层、进项目、进公司、进园区、进部室、进家庭）为切入点，将阵地建设与舆论宣传相结合，进一步丰富载体，不断拓展教育领域，构建起惩防体系的宣教平台，多层次、多形式、全方位开展廉洁教育活动。
一是利用网站构筑企业廉洁文化宣教平台。在局域网开设以“警钟长鸣、业务园地、信息动态、心得体会、治理商业____、学____章”等为主要栏目的“纪检监察”专栏，搭建起廉洁文化的宣教平台。
二是建设廉洁书屋和展厅。以图书室为依托，利用现有文化设施，建立了廉洁文化教育场所，增加了____倡廉文化内容，配备了必要的设备，为干部职工参与廉洁文化活动提供便利条件。建立起集学习、宣传、电教为一体的多功能廉洁书屋，供党员干部观看、借阅；悬挂了廉洁理念、廉洁从业格言警句、宣传图画等牌匾条幅，形成视觉冲击，起到了很好的宣传教育作用。
三、抓活动，营造廉洁文化浓厚氛围，增添感染力
活动是廉洁文化建设的有力抓手。充分利用现有设施和场所开展丰富多彩、形式新颖、职工喜闻乐见的廉洁文化活动，做到突出重点、打造特点、形成亮点、消除廉洁教育盲点，增强廉洁文化吸引力、说服力、感染力。
坚持做到年年有活动、活动有主题。围绕历年工作重心，先后开展了____倡廉文艺汇演、党风和____倡廉建设知识竞赛、廉洁文化景观建设、履职尽责主题教育、____倡廉制度建设等____倡廉主题教育活动，通过开展廉洁文化活动，在公司范围内形成学廉规、讲廉课、搭廉网、送廉礼、以案警廉、家庭助廉等良好氛围，有效促进了公司的生产经营和改革发展。
开展____倡廉文艺演出活动。在____各基层单位开展专题文艺晚会基础上，精选节目举办了____倡廉大型专题文艺晚会。
开展党风建设和____倡廉知识学习竞赛活动。____员领导人员开展答卷测试和竞赛活动，举办了一系列廉洁文化知识竞赛，公司____举办了党风建设和____倡廉知识竞赛决赛，激发了党员职工特别是各级领导人员学习遵守党纪党规的热情，对促进党风建设和____倡廉工作发挥了作用。
开展廉洁书画展览活动。开展廉洁漫画、摄影展的基础上，潜移默化受廉洁教育，进一步增强了廉洁意识，营造了思廉、崇廉、尚廉、知廉、守廉、促廉的良好氛围。
四、抓内涵，培育廉洁文化理念，增强渗透力
廉洁理念是廉洁文化的核心，积极培育与新时期相适应、具有企业特色的廉洁理念，能够有效增强廉洁文化的渗透力，增强党员干部的崇廉意识，引导规范党员干部廉洁行为。
廉洁文化的形成，有着丰厚的群众基础和肥沃土壤。
篇二：清廉文化建设经验交流材料怎么写
廉政文化建设演讲稿【三篇】
廉政文化建设演讲稿【一】
大家早上好。我是12医化1班的YJBYS。
今天我发言的题目是《撒播廉洁、美化心灵》
中国是一个具有5000多年历史的泱泱大国，文明历史源远流长，当我们怀着崇敬的心去诠释历史时，深深的感受到
历史长河中，有多少清正廉洁、务实为民的清官廉吏深受百姓的崇敬与爱戴：从战国的西门豹，唐代的狄仁杰，宋代的包拯，现代的孔繁森
他们的形象彪炳史册、深入人心，他们的故事名垂青史、经久不衰!是的，无论历史如何发展，时代怎样变迁，敬廉崇洁永远是时代的呼唤!勤政廉洁永远是时代的主旋律!
历史的车轮滚滚向前，当尽享今天幸福生活的时候，我们无法忘记：这正是在中国共产党的正确领导下，伟大的祖国母亲在翻越了一道又一道沟壑，战胜了一个又一个困难。现在我们意气风发、满怀激情、高奏凯歌朝着一个更加美好的目标前进。可偏偏出现了一些不和谐的音符：一件件反腐大案浮出水面，一个个贪官落马。这些不和谐的音符，一次次为我们敲响了反腐倡廉的警钟。也许同学们会莫名问道：我们仅仅是一位中学生，这和我们有什么关系呢?其实不然，校园处处有廉政。我们是新世纪的中学生，是祖国未来的建设者，是华夏民族的希望。“天下兴亡，匹夫有责”，我们肩负的是国家和民族的未来，祖国美好的明天需要我们去开创，宏伟的蓝图需要我们去描绘。
廉洁需要源泉，源泉来自高尚的人格，真挚的情感;
廉洁需要操守，操守来自纯洁的灵魂，坚强的意志;
廉洁需要力量，力量来自崇高的理想，不懈的追求!
同学们，让我们同舟共济，撒播廉洁，陶冶心灵;让我们携手并进，用心共唱一首廉洁之歌吧!
廉政文化建设演讲稿【二】
党的十六大以来，以胡锦涛同志为的党中央高度重视廉政文化建设，作出了一系列重要论述和指示。各级党委、政府和纪委高度重视廉政文化建设，积极探索途径、创新形式、丰富内容、扩大载体，廉政文化出现了群众喜闻乐见的许多形式，廉政文化建设取得了丰硕的实践成果、制度成果和理论成果，积累了许多宝贵的经验。同时，我们还要清醒地看到，廉政文化建设与中央的要求和形势的发展需要还存在一些“不适应”的地方，必须引起高度重视，并在今后的工作中切实加以解决。要发挥廉政文化在反腐倡廉中的基础性作用，必须进一步认识廉政文化的深刻内涵、本质特征和重大意义。
要深刻理解廉政文化的丰富内涵
广义的文化可以理解为人类创造的一切物质财富和精神财富的总和，狭义的文化主要是指人类的思想道德建设和科学文化，即人们改造主观世界的能力和成果，与经济和政治相对应。马克思主义经典作家在很多时候是把文化和物质生产分开的，在精神文化的意义上使用文化概念，而把物质生产看作是文化的物质基础。列宁把“旧社会所创造的、已经成为社会主义物质基础的”“知识、经验和劳动”称为文化。马克思主义还认为，文化是经济、政治的反映，又给经济、政治以反作用。经济基础决定文化发展，文化发展为经济发展提供支撑并开辟新的领域;文化建设以政治为导向，政治建设以文化为依托，两者相互联系、相互促进，共同推进经济的发展。毛泽东同志在《新民主主义论》中指出，一定的文化是一定社会的政治和经济在观念形态上的反映;至于新文化，则是在
观念形态上反映新政治和新经济的东西，是替新政治新经济服务的。江泽民同志在十六大报告中指出：“文化的力量，深深熔铸在民族的生命力、创造力和凝聚力之中。”胡锦涛在今年访问美国时强调：“一个民族的文化往往凝聚着这个民族对世界和生命的历史认知和现实感受，也往往积淀着这个民族最深层的精神追求和行为准则。”当今世界，文化与经济、政治相互交融，在综合国力竞争中的地位和作用越来越突出。
廉政文化是以廉政为思想内涵、以文化为表现形式的一种文化，是廉政建设与文化建设相结合的产物。廉政建设需以文化为载体，文化建设应包括廉政内容，廉政与文化相辅相成，不可或缺。廉政文化古往今来有之，自从奴隶社会开始，伴随着阶级和政权的出现，就有了廉政的要求，随之便产生了廉政文化。廉政文化是不断发展的。新时期对廉政文化赋予了新的内涵，它以先进的廉政制度为基础，以先进的廉政理论为统领，以先进的廉政思想为核心，以先进的廉政文学艺术为载体，具有深厚的历史渊源、广博的文化知识和丰富的社会实践。社会主义廉政文化是中国先进文化的重要内容，是社会主义经济建设、政治建设、文化建设和社会建设的重要组成部分。廉政文化建设是以“廉政”为主题，围绕“廉政”开展的一系列文化教育活动，为反腐倡廉提供智力支持和思想保证。
要准确把握廉政文化的本质特征
准确把握廉政文化的本质特征，有助于我们揭示它的内在精义，自觉参与到廉政文化建设之中，推动廉政文化的蓬勃发展，发挥它在反腐倡廉中的基础性作用。廉政文化具有以下几个本质特征：
一是先进性。廉政文化作为廉政建设和文化建设相结合的产物，是社会主义先进文化的重要组成部分，是社会主义先进文化在廉政建设方面集中而又具体的反映。它在指导思想上，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统
领，始终坚持正确的政治方向。它在目的上，是为了教育人并满足人民群众日益增长的精神文化需求，以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，不断提高广大党员干部和人民群众的思想道德素质和遵纪守法、崇尚廉洁的意识。它在内容上，把我们党提倡的“立党为公、执政为民”、“两个务必”、“八个坚持、八个反对”以及科学执政、民主执政、依法执政等要求，通过“文化”的形式表现出来，教育广大党员干部树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，树立社会主义荣辱观，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心;教育广大人民群众树立廉洁、诚信、勤俭、奉献等积极健康的思想观念，在全社会营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会氛围。
二是传承性。中华民族有着深厚的廉政文化基础，历史悠久，博大精深，在漫长的历史发展中，形成了独具特色的清廉文化，创造了许多内涵丰富的廉政诗文、格言警句和戏剧歌曲等，流传着大量清官廉吏的故事，深深影响了古代中国，也深深影响着当代中国。我们党在80多年的奋斗历程中，形成了“谦虚谨慎”、“艰苦奋斗”、“密切联系群众”、“为民、务实、清廉”等优良传统和作风。以胡锦涛同志为的党中央坚持与时俱进，在继承中发展，在发展中创新，提出了一系列在新形势下开展反腐倡廉工作的重大理论观点。廉政文化浓缩了中华民族五千年来清正廉洁的思想精髓，体现了我们党三代领导集体特别是“三个代表”重要思想中关于“代表中国先进文化前进方向”的重要思想，贯彻了以胡锦涛同志为的党中央关于反腐倡廉的重大战略部署和关于廉政文化建设的一系列重要论述，也汲取了当今世界其他民族的优秀廉政文化成果，承前启后，继往开来，体现了优秀的文化传统和鲜明的时代精神。
三是群众性。广大群众是廉政文化建设最广泛的主体，也是廉政文化建设不断丰富发展的源泉。人民群众是历史的创造者，在人民群众中蕴藏着廉政文化建设的丰富资源和聪明才智，离开了群众的参与和支持，廉
政文化就失去了根基和土壤。廉政文化所具有的惩恶扬善、扶正祛邪的作用，表达了人民群众的心声、愿望和要求，得到了人民群众的支持和拥护。廉政文化的形式多种多样，喜闻乐见，老少皆宜，极大地激发了广大人民群众参与的热情，蕴涵着深厚的群众基础。
四是广泛性。廉政文化建设面向全党全社会，涉及机关、社区、家庭、学校、企业、农村和各种社会团体，需要组织、宣传、文化、艺术等部门，以及报刊、广播、影视、网络等新闻媒体的广泛参与，既面对党员干部，也面向社会其他成员，覆盖面广，教育面大，影响深远。
五是实践性。廉政文化既是一个理论问题，更是一个实践问题，具有很强的实践性。廉政文化是社会实践的产物，需要在实践中创新，在实践中丰富，在实践中发展。离开了实践，廉政文化就成为无源之水，无本之木。实践出真知，实践出经验，实践出成果。开展廉政文化建设，贵在实践。只有积极探索，勇于实践，不断丰富廉政文化的深刻内涵，拓展廉政文化的有效途径，创造廉政文化丰富多彩的形式和载体，廉政文化建设才能不断引向深入。
六是实效性。廉政文化属于社会意识形态范畴，它植根于经济基础，但又有相对的独立性和巨大的反作用，穿透力强，影响深远，具有亲和力、吸引力、渗透力和感染力，能够从心理上、情感上潜移默化地教育人、感染人、引导人，陶冶人们的精神和灵魂，洗刷人们思想上的污垢，对人们的思维和行为产生实际的影响。这已被无数事实所证明，比如，一首《三大纪律八项注意》，造就了一支秋毫无犯的革命队伍;抗战时期的《松花江上》和《黄河大合唱》激发了中华儿女的爱国热情，吹响了抗日救国的号角。
要充分认识加强廉政文化建设的重大意义
加强廉政文化建设是实践“三个代表”重要思想的内在要求。“三个代表”重要思想强调先进生产力、先进文化和最广大人民利益的有机统一，进一步明确了先进文化在中国特色社会主义事业中的重要地位和作用，反映出新的历史条件下我们党对于文化的新认识。建设廉政文化是我们党代表先进生产力发展要求的客观需要。包含廉政文化在内的社会主义先进文化，能够引导人民树立中国特色社会主义的坚定信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，为先进生产力的发展提供精神动力和智力支持。建设廉政文化是我们党代表先进文化前进方向的重要内容。廉政文化作为先进的文化形态，反映了当代中国先进文化的价值取向，有助于党员干部进一步掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想，有助于大力弘扬优良传统和作风，有助于坚决抵制官僚主义、享乐主义、极端个人主义等各种腐朽落后的思想意识，是当代中国先进文化的有机组成部分。建设廉政文化是我们党代表最广大人民根本利益的具体体现。大力发展廉政文化，用积极健康的思想观念占领城乡文化阵地，有效抵制西方敌对势力对我国的西化分化图谋和来自方方面面消极腐朽文化的侵蚀，满足人民群众日益增长的精神文化需求，能够为我们党更好地代表最广大人民群众的根本利益创造条件。
加强廉政文化建设是党的先进性建设的客观需要。廉政文化具有先进性的属性，是党的先进性建设的重要内容。我们党能否保持先进性，不仅看党的路线、方针、政策是否正确，而且要看党的各级组织能不能代表人民群众的利益，还要看党员的思想行为能不能体现先进性。建设具有时代特征的廉政文化，反映了当代中国先进文化的价值取向，对党员的思想意识、价值观念和行为方式都发挥着重要的影响，起着潜移默化的作用。廉政文化具有先进性和群众性，体现了优秀的文化传统与鲜明的时代精神，体现了党的先进思想和党员的模范行为，通过丰富多彩的形式和喜闻乐见的方法，形成良好的社会环境和舆论氛围，作用于党员干部特别是党员领导干部的内心世界，润物细无声，对广大党员保持和发
扬优良的传统和作风，起到引导、渗透和推动作用，使党员干部的思想意识受到廉政文化的熏陶，大力加强廉政文化建设，促使广大党员和干部自重、自省、自警、自励，不断提高拒腐防变能力，始终保持开拓进取、清正廉洁的执政党党员形象，才能保持和发展党的先进性，才能不断开创党风正、民心顺、国家兴、事业旺的新局面。
加强廉政文化建设是构建社会主义和谐社会的重要保证。我们所要建设的社会主义和谐社会是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。开展廉政文化建设，大力宣扬廉政知识、廉政要求、廉政理念等价值取向，用健康向上的文化教育引导干部群众，有利于营造崇尚廉洁的社会氛围，促进党群干群血肉联系和社会各方面关系的和谐。开展廉政文化建设，发挥廉政文化本身所具有的激浊扬清的作用，有利于规范党员干部从政行为，引导领导干部提高廉洁自律意识，切实维护好群众的利益，纠正各种损害群众利益的不正之风，从源头上减少人民内部矛盾的发生，维护社会安定团结，促进和谐社会建设。开展廉政文化建设，有利于倡导“为民、务实、清廉”，维护社会的公平、正义、诚信和有序，为构建社会主义和谐社会创造良好的社会环境。
加强廉政文化建设是贯彻落实《实施纲要》、从源头上防治腐败的重要举措。《实施纲要》作为当前和今后一个时期深入开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，强调“大力加强廉政文化建设，积极推动廉政文化进社区、家庭、学校、企业和农村，倡导以廉为荣、以贪为耻的社会风尚”。廉政文化建设是反腐倡廉的基础性工作，是拒腐防变的第一道防线，是从源头上预防腐败的重要举措，是惩治和预防腐败体系的重要内容。廉政文化建设搞好了，能够使反腐倡廉教育更加具有活力，使制度建设更加有效，使对领导干部的监督更加有力，不断推进惩治和预防腐败体系建设。
廉政文化建设是一项长期而艰巨的任务，必须采取切实有效措施，狠抓落实，务求实效，推动廉政文化建设向纵深发展进一步提高认识，切实加强对廉政文化建设工作的领导。加强廉政文化建设，认识是前提、领导是关键。要认真学习以胡锦涛同志为的党中央关于廉政文化建设的一系列重要论述，充分认识加强廉政文化建设的重大意义，把思想统一到中央的要求上来，把力量凝聚到中央的部署上来，增强做好工作的自觉性和责任感。要坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，相关部门发挥优势、各展所长，广大干部群众积极参与”的廉政文化建设领导体制和工作机制。党委统一领导是关键，党政齐抓共管是优势，纪委组织协调是保证，相关部门密切配合、各展所长是合力，广大干部群众积极参与是基础。各级领导干部要高度重视廉政文化建设，帮助解决实际困难。要亲自抓，抓重点，带一般，狠抓落实，务求实效。纪委要发挥主动性和创造性，搞好组织协调，进行目标管理和过程管理，分解任务，落实责任，加强督查，一级抓一级，层层抓落实。要具体抓，抓具体，抓紧盯死，一抓到底，不见成果不撒手，不见成效不算数。
进一步贯彻落实《实施纲要》，不断扩大廉政文化建设的成果。中央颁布的《实施纲要》，中央纪委制定的《20xx年底前工作要点》，以及各地区各部门普遍制定的贯彻落实《实施纲要》的《具体意见》，都对加强廉政文化建设提出了明确要求，作出了具体安排，要狠抓落实，务求实效。要在创新形式、大力推进廉政文化“五进”活动上下功夫，扩大覆盖面，减少空白点，今年要在这方面取得实实在在的效果。社区组织要积极开展丰富多彩的廉政文化创建活动;妇联等人民团体要积极开展多种形式的家庭助廉教育活动;教育行政部门、学校和共青团组织要把廉洁教育作为青少年思想道德教育的重要内容，进教材，进课堂，进学生头脑。要结合治理商业贿赂专项工作，引导企业廉洁诚信、依法经营;要结合加强社会主义新农村建设，开展农村廉政文化创建活动;要结合公务员法的颁布实施，引导广大干部增强遵纪守法、廉洁从政的意识。要把廉
政文化建设融入到社会主义荣辱观学习实践活动之中，融入到学习贯彻党章活动之中，融入到党的先进性建设之中，融入到《实施纲要》的贯彻落实之中，融入到贯彻落实中央纪委第六次全会和国务院第四次廉政工作会议精神之中，融入到群众性精神文明创建活动之中，在深入人心上下功夫，在联系实际上下功夫，在弘扬正气上下功夫，增强全社会的反腐倡廉意识，形成以廉为荣、以贪为耻的良好社会风尚。
深入开展社会主义荣辱观教育，不断增强廉政文化建设的实效性。胡锦涛提出的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，是继树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设、建设创新型国家、建设社会主义新农村之后提出的重要指导思想，是对马克思主义道德观的精辟概括，是对社会主义道德的系统总结，是社会主义市场经济条件下加强思想道德建设的强大思想武器和重要指导方针。为深入开展社会主义荣辱观教育，中央纪委下发了通知，中央纪委宣教室在全国组织开展了“树荣辱观、唱正气歌”的活动，并会同中国音乐家协会、总政艺术局、中央电视台创作了一批树立社会主义荣辱观内容的歌曲。各级纪检监察机关要按照通知的要求，以社会主义荣辱观为指导，结合建党85周年，采取有效措施，运用多种形式，大力加强廉政文化建设，广泛宣传在社会主义道德建设中涌现的先进典型，深刻剖析领导干部违纪违法的案例，引导广大党员干部明辨是非、区分善恶、分清美丑，努力成为践行社会主义荣辱观的模范。
认真总结，理性思考，建立廉政文化建设的长效机制。在加强廉政文化建设的实践中，各地各部门坚持理论联系实际，积累了许多有效做法和成功经验。我们要认真总结开展廉政文化活动取得的实践成果，巩固扩大战果;认真总结开展廉政文化活动取得的制度成果，建立加强廉政文化建设的长效机制;认真总结开展廉政文化活动取得的理论成果，为加强廉政文化建设提供理论支持。
廉政文化建设演讲稿【三】
各位领导、各位同志：
我演讲的题目是：《廉政文化在“盐电”》。今天，我借市纪委提供的机会，给大家说说我们盐城发电有限公司企业廉政文化建设的事儿。
作为一名普通员工，一名共产党员，我之所以对企业廉文化建设给予热情关注，之所以对廉政文化建设具有深入的思考，之所以对廉政文化建设具有一定的认识，是因为新形势下企业廉政文化建设这一反腐倡廉的新举措强烈地吸引了我，是因为企业廉政文化建设浓烈的氛围深深地感染了我，是因为廉政文化建设取得的成效慢慢地影响了我，使我深刻地感受到先进文化在企业廉政建设中产生的巨大的吸引力、渗透力和感染力。
我亲眼目睹了公司党委、纪委发出的一个个红头文件，亲身参加了公司组织开展的一项项活动：廉政格言征集、廉政书画展览、廉政电视制作……那一桩桩、一件件，催人思考，让人难忘，特别是公司党委成员向全体员工作出的廉洁自律公开承诺，犹如一股清风，写就了公司班子党风廉政建设的诚信和庄严。
人心是根本，关键在教育。为了使党员干部保持健康的心理、良好的心态和纯洁的心灵，公司将反腐倡廉的关口前移，对新任职、新提拔干部专门进行任前廉政谈话，早打“预防针”，增强免疫力;对群众反映较差的党员干部进行诫勉谈话，做到红灯亮在越轨前;对出现苗头性问题的党员干部进行警示谈话，及时亮出“黄牌”，强制性地矫正其行为走向。
为了给广大党员干部提供廉政文化交流的窗口，公司纪委在公司报刊《盐电之声》专门开辟了党风廉政建设宣传专栏“清风苑”，围绕贯彻落实《实施纲要》等内容，组织撰写反腐倡廉征文。这些出自于员工之手的文章虽然浅企业廉文化建设演讲稿显稚嫩，却充满了鲜活的工作和
生活气息。她，短小精悍，开门见山;她，朴实无华，全是实话;她，针砭时弊，毫不留情;她，扶正扬善，满腔热忱;她，吹来清风，沁人心脾。因而，深受公司广大党员干部和员工群众的喜爱。
跨进21世纪，我们走进了信息化传播的“e”时代，进入了信息高速公路。面对着数百双渴望点击网站获取信息和教益的眼睛，我们“盐电”公司通过局域网，积极尝试运用现代科技传播先进文化，推进企业廉政文化建设，创建了“盐电”纪检监察网站。仅今年以来，纪检监察网站点击率就达5000余人次，已经成为公司党员干部和群众了解党中央反腐倡廉工作部署，掌握公司内外党风廉政建设动态的平台;成为大家学习党纪条规知识的学校;成为党员干部和全体员工就党风廉政建设发表意见和建议的渠道。
新时期党员干部中涌现的先进典型，是我们时代的旗帜，是我们学习的楷模。他们，谱写了党员先进性的动人乐章;他们，保持了共产党人的廉洁本色;他们，诠释了共产党人执政为民的深刻含义。我们“盐电”公司在积极发挥先进典型的教育作用方面，党、政、工、团组织党员干部和员工学习郑培民、任长霞、牛玉儒、张云泉等新时期优秀共产党员的先进事迹，用这些时代典型的先进事迹，给大家作人生导航。如果说正面典型是颂歌，是号角，那么，反面典型是警钟，是镜子。公司党委、纪委十分重视抓好警示教育，组织中层以上干部集中收看警示教育录象，参观市纪委主办的反腐倡廉成果展，使党员干部深受触动。记得20xx年5月，公司组织中层以上党员干部到盐城监狱接受警示教育，通过实地参观服刑人员的劳教和生活场所，听取职务犯罪人员的忏悔发言。那上不能为长者尽孝，下不能为子女尽责的愧疚表露，使大家心灵深受震撼，感慨万千，提笔撰写心得体会。公司纪委将9万多字的体会文章编印成册，下发给全体党员干部，进一步扩大了教育面，受到了良好的教育效果。
廉政制度建设，看起来是刚性的规定，与廉政文化建设无关，但我认为，廉政制度必须付诸于文件、会议等载体传播，也是廉政文化建设的重要内容。我们“盐电”公司在廉政制度建设上从大处着眼，小处入手，先后制定和完善了20项配套成龙的监督制度，全方位地对人、财、物进行科学管理，有效监督。公司在工程、建设、物资、基建、燃料、药品等方面全部实施招投标制度，纪检监察、审计、法律等部门积极参与招投标活动的监督，取得了较为明显的成效。
作为一个火力发电企业，燃料成本占发电总成本的70。因此，我们“盐电”公司认真吸取以往个别中层干部在燃料管理中搞权钱交易而导致犯罪的教训，在深入进行思想教育的同时，通过建章立制、加强监督，从制度上扎牢预防职务犯罪的“篱笆”。现在，燃料管理人员真正做到吃请不到，钱物不要，严守制度，热情服务。一年购进几十万吨电煤，都严格按制度运作，不仅保质了保量，而且还省下几百万元成本，真可谓廉政与效益两全其美。
在扩建两台15万千瓦发电机组，投资概算达11.75亿元的大型工程建设中，通过设备招投标采购，不仅节省资金7000万元，而且锻炼和考验了职工队伍，至今未发现有违法违纪案件。从公司主要领导到扩建部门负责人，都严格按制度办事，主动接受监督。公司总经理在工程的关键时刻，为保证工程进展，主动放弃一次出国考察的机会。在大家的共同努力下，到6月底，这两台发电供热机组将全部投入运行，将为我市的经济、社会发展提供新的强大能源。
构建廉政文化，抵御“非廉文化”的效应也有所显现。仅20xx年，全公司上缴有价证券和礼品礼金15人次，折合人民币4.8万元。这一系列的事实正在向我们昭示：廉政文化净人心，廉政举措出效益。
“问渠哪得清如许，为有源头活水来。”从源头上进行反腐倡廉，离不开廉政文化的滋润和影响。各位领导、同志们：盐城发电有限公司在市
纪委的正确领导下，着力构建企业廉政文化，为深入开展反腐倡廉工作注入了新的活力，作出了有益的探索，取得了可喜的收获。然而，面对未来，加强廉政文化建设任重道远。俗话说“采集百家花酿成上等蜜。”我相信：通过今天市纪委组织的“以廉为荣、以贪为耻”主题演讲活动，一定能够进一步丰富我们公司企业廉政文化建设的内容，一定能够进一步拓展廉政文化建设的内涵，一定能够进一步完善廉政文化建设的措施，把“盐电”公司的廉政文化建设推上新台阶!
企业廉政文化建设演讲稿
演讲的题目是：《廉政。
构建廉政文化，抵御“非廉文化”的效应也有所显现。仅20xx年，全公司上缴有价证券和礼品礼金15人次，折合人民币4.8万元。这一系列的事实正在向我们昭示：廉政文化净人心，廉政举措出效益。
“问渠哪得清如许，为有源头活水来。”从源头上进行反腐倡廉，离不开廉政文化的滋润和影响。各位领导、同志们：盐城发电有限公司在市纪委的正确领导下，着力构建企业廉政文化，为深入开展反腐倡廉工作注入了新的活力，作出了有益的探索，取得了可喜的收获。然而，面对未来，加强廉政文化建设任重道远。俗话说“采集百家花酿成上等蜜。”我相信：通过今天市纪委组织的“以廉为荣、以贪为耻”主题演讲活动，一定能够进一步丰富我们公司企业廉政文化建设的内容，一定能够进一步拓展廉政文化建设的内涵，一定能够进一步完善廉政文化建设的措施，把“盐电”公司的廉政文化建设推上新台阶！
工商局廉政文化建设演讲稿
：工商局廉政文化建设演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁：
大家好！
今天，我演讲的题目是：我愿做一朵荷花。
一提起荷花，大家自然会想起古人赞美荷花“出淤泥而不染，濯清涟而不妖”的名句。是啊，古往今来，那独具魅力的荷花，人见人爱，人见人夸。
一提起荷花，我还必然想起我的家乡南宋时期大诗人杨万里所作的有关荷花的诗句：“小荷才露尖尖角，早有蜻蜓立上头”、“接天莲叶无穷碧，映日荷花别样红”。诵读着这些鲜活清新的诗句，我仿佛穿过800多年时空的隧道，看到了一代诗宗杨万里伟岸的形象；诵读这些鲜活清新的诗句，我也理解了一代诗宗杨万里为何偏对荷花情有独钟?!杨万里的一生为人刚直不阿，做官清正廉洁，是一个毕生追求山高水长风范的人。他，犹如一朵永不枯败的荷花，是那么的冰清玉洁，又是那么的鲜亮照人。
在人类文明相对发达的当今社会，保持荷花那种一尘不染的独特品质，是多么显得难能可贵。有了荷花这种高尚的品格，就能强壮拒腐防变的肌体，就不会被糖衣裹着的炮弹所打倒，古往今来，有多少一身正气的人物让我们久久感动，难以忘怀；反之，如果不能保持荷花一样的高尚品格，那么就会陷入污浊之中难以自拔，结果只会落得个身败名裂的可耻下场，古往今来，也有多少个人民败类，让我们深刻警醒，引以为鉴。
我们从事的工商行政管理工作，同样需要保持荷花那种一尘不染的独特品质。我们代表国家履行市场监管和行政执法职责，每天都要同各类的生产者、经营者、消费者打交道，在监管和执法过程中，难免会发生管理与被管理之间的矛盾和利益冲突，难免会面对各种诱惑。在这些时候，我们就务必保持清醒的头脑，以人民利益为重，坚守一身正气不染尘的节操，依法监管，妥善处理好各种矛盾和冲突。否则，如果我们怀有私心杂念，视法律为儿戏，拿权利做交易，那么就必然会破坏公正执法，损害工商执法权威及廉政形象。
我，作为工商行政管理战线的一名新兵，和许多同仁一样，肩负着今后工商行政管理事业发展光荣而艰巨的任务。未来充满希望，但也一定会面临形形色色的诱惑的考验。能否经得住各种诱惑的考验，就看能不能保持荷花那种一尘不染的独特品质。人们羡慕我现在从事的工商行政管理工作，在他们看来是认为工商部门有权。诚然，工商部门依法具有一定的权利，但权利是把双刃剑，一切权利是人民给的，为人民掌好权、用好权，有口皆碑；若以权谋私，贪赃枉法，则必遭人民唾弃，还必然受到党纪国法的制裁！
在今后的事业和生活里，我愿做一朵荷花，廉洁为民，清白做人，为红盾增光，为红盾添彩！
我的演讲完了，谢谢大家！
《工商局廉政文化建设演讲稿》
篇三：清廉文化建设经验交流材料怎么写
廉洁?化建设?得体会（精选6篇）廉洁?化建设?得体会（精选6篇） 当我们经过反思，有了新的启发时，不妨将其写成?篇?得体会，让??铭记于?，这么做能够提升我们的书?表达能?。那么?得体会怎么写才恰当呢？下?是?编收集整理的廉洁?化建设?得体会（精选6篇），欢迎?家分享。 廉洁?化建设?得体会1 廉政?化作为?种组织?化，它在抵制腐败观念、遏制腐败?为、激励廉洁?政、推进党风廉政建设??发挥着极其重要的作?。 ?、加强廉政?化建设与实践“三个代表”重要思想和贯彻落实科学发展观相结合。要做廉政?化建设?作?先必须有正确的理论和先进的思想作指导。“三个代表”重要思想是全党的指导思想和?为准则，也是廉政?化建设的指导思想和?为准则。通过学习和?觉运?“三个代表”重要思想的科学理论指导党的廉政?化建设，摆脱了落后观念的束缚，形成理念先进的党建思维?式，促进党组织与??党员的政治成熟。通过注重??修养，?觉抵制各种腐败?为，塑造出新的、适合时代要求的价值观和?为规范。科学发展观是以胡锦涛同志为的党中央提出的重?战略思想，作为党风廉政建设重要组成部分的廉政?化建设必须全?贯彻落实科学发展观。这是科学发展观的本质要求，也是党风廉政建设的必然要求。能否牢固树?和全?落实科学发展观，是衡量党员?部党风廉政建设能?的重要尺度，也是衡量廉政?化建设成效的重要标准。在廉政?化建设中坚持科学发展观，必须增强发展的意识，从?民群众的根本利益出发谋发展、促发展;为打造“县域主流银?”创造良好的发展环境。 ?、加强廉政?化建设与党的先进性建设相结合。廉政?化作为?种先进?化，其重要任务是建设新时期党组织和党员的良好形象。在实践中，群众看党员，党员看?部，很多群众往往不是从党的理论政策?是从党员的道德表现，?从党员?部的????中，判断党员的先进性和党组织的战??。因此，在廉政?化建设中必须切实抓好先进性教育。只有通过深?扎实的教育、建设活动，才能有效地改造好党内消极的组织?化，创建出先进的组织?化和良好的党组织形象与党员形象来。 三、在?作实践廉政?化建设廉洁抓服务。为前台服务。要在“常”字上下功夫，逢会必讲廉政，逢事必说廉政。同时，建?经常性的谈话制度，包括沟通激励谈话、帮助提醒谈话、批评诫勉谈话。通过谈话，“常下???、常敲?边?”，形成了共同倡廉的良性互动。 廉洁?化建设?得体会2 树?正确的社会主义荣辱观与??推进廉政?化建设，是当前重要的战略举措，代表着中国先进?化的前进?向，彰显着经济社会发展的时代要求，反映着民?党?的道德判断。 ?、树?正确的荣辱观与推进廉政?化建设，在历史的传承性上，都表现出传统美德的价值升华。中华民族是?个有着深厚道德?化基础的民族，历史上形成了许多博?精深的“荣说耻论”和“善?廉书”，成为民族精神、民族魂魄、民族?化得以永续的基础。屹?在新世纪的中华民族，肩负着振兴中华、全?建设?康社会的历史使命，需要共同的思想道德为基础，?树?以“?荣?耻”为核?的社会主义荣辱观和??推进廉政?化建设，既是中华民族传统美德的继承和弘扬，更是马克思主义伦理学与当代中国道德实践相结合，以?为本，促进?的全?发展的必然要求。 ?、树?正确的荣辱观与推进廉政?化建设，在时代性上，都表现出社会主义思想道德建设的与时俱进。经过??多年的改?开放，中国进?了?个崭新的发展阶段。以“??五”规划为蓝图，全?落实
科学发展观、构建社会主义和谐社会和保持共产党员先进性，成为这个阶段的特征。作为?种社会意识形态，在和谐发展的先进?产关系前提下，占社会统治地位的思想道德建设将会得到健康发展，?健康发展的思想道德建设也必将积极维护先进的?产关系。正是在这个意义上，树?正确的荣辱观与推进廉政?化建设是与时俱进的。 三、树?正确的荣辱观与推进廉政?化建设，在道德判断上，都表现出民?党?的积极共识。在今年召开的全国政协?届四次会议上，社情民意的调查显?，树?良好的社会风?和加强党风廉政建设是???民群众的强烈愿望。这就是为什么“?荣?耻”社会主义荣原创?秘?站:?秘知?辱观?经提出，举国反响强烈，民?民意拥护;这就是为什么开展党员先进性教育，不仅得到全党?且得到全国?民的?持;这就是为什么道德的认知和实践?旦成为全社会的共识，个体道德?为的选择、社会的道德评价和道德的公共服务才会引起共鸣。“?荣?耻”社会主义荣辱观和推进廉政?化建设作为综合国?提升的重要组成部分，是有着深厚群众基础和驱动?的。 树?正确的荣辱观与推进廉政?化建设，是新时期社会主义思想道德建设的必然要求。只有通过正确的道德?为的选择、道德修养境界的提升，才能实现道德能动的社会职能作?。 廉洁?化建设?得体会3 体权?失范问题外，更多偏重价值层?。新加坡把东?古?的道德?化传统加以创造性解释和发挥，使之成为廉政建设的重要思想来源和道德基础，并以此来提?公职?员的道德素质。借鉴国外运?传统道德?化反腐的经验，提炼出为我所?的东西，是?个颇具挖掘意义的新课题。 要努?打造?批廉政?化精品?作。廉政?化的功能，体现在对廉洁从政环境?氛的烘托上，应尽可能丰富多样，吸引?、感染?、争“眼球”。应充分利?多种?化艺术形式，努?创作反腐倡廉题材的优秀电影、电视剧、戏剧、曲艺、?说，以种类繁多、群众喜闻乐见的?化产品，使?们沉浸在廉政?化的感染和熏陶之中。同时，要追求“精”、出精品。?部艺术精品可以影响?个时代的风?，当年?部?说《???结婚》，曾唤醒了多少青年男?争取婚姻?由的意识。近年来，虽然有反腐题材的电视剧收视率很?，但总体来说，仍缺少精品。需要投??量、培植?才，打造?批叫得响、传得开的反腐题材艺术精品，使廉政?化建设向优质量、?层次?向发展。 廉洁?化建设?得体会4 按照《领导班?党员领导?部民主?活会实施?案》的部署和要求，我认真学习了党的和??届三中、四中全会精神，省委??届四次全会和市委?三届六次全会精神，认真研读了《系列重要讲话读本》、在党的群众路线教育实践活动总结?会上的重要讲话以及省、市各级会议讲话精神。深?学习了《中国共产党党员领导?部廉洁从业若?准则》、中央?项规定、省委省政府九项规定和市委?项措施等。通过这次学习本?感触很深，也充分认识到作为?名党员?部应时常反思??，经常?规范和标准检查对照??，带头倡导严于律?清正廉洁从政。 ?、要加强理论学习和党性锻炼，提???的思想和精神境界 作为?名党员要以?作则，加强学习，树?正确的??观、价值观和权?观，端正思想作风，提升思想境界，遵守国家和单位有关廉洁从政的各项规定。加强政治理论学习，提???的思想觉悟，时刻提?警惕性，这样才能在思想上筑好防腐第?道防线。在学习中，要紧密联系思想和?作实际，从??科学理论净化思想、陶冶情操、纯洁灵魂，提?道德?平和思想境界，为筑牢拒腐防变的思想道德防线提供精神动?和思想基础。 ?、要端正职业道德思想，增强道德观念 ?个?如果没有树?良好的职业道德，就?不好本职?作，?思也不会放在?作上。作为?名党员
?部，?定要端正从业道德思想，时刻铭记?上所肩负的职责，要有道德廉耻观念，严守职业道德底线，淡泊名利，淡定从容?对?切;在?作上要向上对得起领导向下对得起群众，尽?尽?为?民服务、?好本职?作。严于律?是??修养的?种境界，也是做好?作的基本要求。只有时时处处明于?察，?事?事严于律?，才能始终保持思想道德的纯洁性。应该?觉按照“?重、?省、?警、?励”的道德?律要求来约束??。 三、要知?常乐，注重?节 俗话说：为?不贪??轻松。作为?名公务员，个?的收?与其他?业相?较，?上不??下有余。知?者为乐，不要?味去攀?虚荣、奢华，欲望是没有?境的。?活着不能?直欲望?钱、?味追求虚荣和奢华，不能为了?时贪欲?断送前程。 如果平时在?事?节上放松了?我约束，忘记了??的职责，从很多反腐教育?和教材来看，许多??上犯罪道路，正是从“?恩?惠”、?节开始，慢慢放松警惕，?步?步?向犯罪道路的。从这些?的?上为我们敲响了警钟，我们要从这些反?教材吸取教训，并以此为戒，时时保持清醒的头脑，防?因?节不保?酿成?错。时刻牢记慎独慎微的箴?，把严于律?清正廉洁从业作为当前重要的政治任务，在?我约束上保持?度的?觉性。党员?部的????、?举?动，群众看在眼?，记在?上。如果连?节都守不住，?节就更难守住了。群众评价?名?部的品?优劣，常常就是从看得见，摸得着的?事上来判断。?部千万要谨记“勿以善??不为，勿以恶??为之”，勤举?善，乐去?恶，保持清醒头脑，守住??，保住名节，牢牢守住?节，时时把好??。 四、正?要先正?、做反腐倡廉表率 作为?名党员?部,特别是分管纪检?作的?部,除了管好??之外,我更感觉到了?作的紧迫性和责任的重?。王亚罗违法违纪案例带给我们的教训是惨痛的，给他的家?更是带来了极?的痛苦，我们应该引以为戒，时刻提醒??不能触碰法纪红线。要遵守上级关于廉洁从业的各项规定，遵守各项规章制度，保证?部廉洁从业，促进?规范从政?为、按制度办事、靠制度管?的有效机制的建?。严于律?，洁??好，?觉做到标准更??些、要求更严?些，切实作学习的表率、落实的表率、接受监督的表率。要牢固树?廉政是?道不可触碰的?压线”的认识，时时提醒??，处处要求??，坚决杜绝违反《廉政准则》?为的发?，勇于在廉政??要求下属向??看齐，以??的榜样?量，促进廉洁从政。同时，在今后的?作中，我要做到把纪检?作想到位、部署到位、检查到位、落实整改到位、责任追究到位，坚持抓教育、抓管理、严格奖惩，打造??政治过硬、廉洁执法的民警队伍。 廉洁?化建设?得体会5 反腐倡廉是加强党的先进性建设的重要??。结合当前全党正在开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，本?深刻认识到，作为?名党员领导?部，只有认真执?领导?部廉洁?律的有关规定，时刻牢筑反腐倡廉的思想防线，克?奉公，廉洁?律，永葆共产党?的纯洁公仆本?，认认真真做事，踏踏实实做?，清清??做官，?体??“三个代表”，才能保证我党的事业从胜利不断?向胜利，保证我县经济社会快速健康和谐发展。要保持廉洁?律，在具体?作中就要做到以下?个??： ?是加强学习，坚定信念。 纵观任何领导?部的腐败案件，?不是放松了学习、理想信念动摇，导致世界观、??观、价值观发?了扭曲所致。如刘?仁、王怀忠等腐败份?之所以?上犯罪的道路，究其原因，就是在市场经济?潮中，在?钱、官位、名利的诱惑下，放弃了对世界观、价值观的改造，放松了对??的要求，出现了“只讲实惠，不讲理想;只讲索取，不讲奉献;只讲钱财，不讲原则”的与共产党员应有的先进性极为不和谐的信念。因此，在繁忙的?作之余，??坚持经常性的深?学习和钻研党的政策理论，??提??
?的政策?平和理论?平，不断坚定共产主义理想信念。在学习中，将理论与实际相结合，将反?案例与正?教育相结合，结合分管?作，??提??我约束能?和?我警省能?，促使??时刻不忘世界观、??观、价值观的改造，时刻牢记为?民服务的宗旨，?觉抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，坚决过好权利关、?钱关、?情关，不断增强新时期??拒腐防变的能?。 ?是以案为鉴，廉洁?律。 在加强??政治理论学习的同时，本?结合先进性教育活动的开展，观看了程维?、王怀忠、慕绥新等?些反?案例警?教育?，思想受到极?震撼。我深刻认识到，领导?部?旦贪欲膨胀、利欲熏?，就会丧失理想信念，在?钱?前打败仗;?旦追逐名利、捞取功名，就会导致急功近利，贻误事业的发展;?旦恃权轻法、?存侥幸，就会触犯法律受到制裁，最终变成?民的罪?。这些反?的案例也使??清醒地认识到，作为?名领导?部，应该时刻牢记?个共产党员的标准，强化政治意识、?局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识，忠实践?“三个代表”重要思想，廉洁?律、洁??好，真正做到?党为公，执政为民。鉴于以上认识，在实际?作中，??严格遵守中央、省、市委关于廉政建设等??的规定，按照?条规定和“四不准”、“六严禁”、“两个从严控制”的要求，正确对待?中的权?，以苦?为乐，以民?为本，处处从?局出发，按制度办事，按原则办事，做到权为民所?，利为民所谋。坚持树?正确的权?观和科学的发展观，严于律?，公正严明，按照制度和规定，严格对照检查??的执政?为，?觉做到不收受下属单位、有关单位和个?的现?、有价证券，做到不到下属单位报销应由本?及其配偶、???付的个?费?，认真落实领导?员配偶、??从业的有关规定，真正在廉洁?律??带好头。 三是接受监督，讲政治纪律。 作为领导?部，?中拥有?定的"权?，请求办事的?多，遇到的诱惑和考验也多。特别是作为分管城市建设的领导，我深刻认识到拒腐防变的艰巨性和重要性，时刻警醒??既?宪法和法律约束??，也?党章和党的纪律规范??，勇于接受群众的监督，并时刻对照党组织和群众监督这?镜?，经常想?想，照?照，检查?下??有什么不?和缺点，及时加以改进和纠正。同时，认真贯彻落实中央?五届六中全会《决定》，在“?个坚持，?个反对”的落实上狠下功夫，?体??中纪委三次全会提出的“四?纪律、?项要求”，坚持执?党的各项廉政建设规章制度，带头遵守党的政治纪律和组织纪律，坚决把风?搞正，把作风搞实，按规矩办事，做到耐得住艰苦，管得住?节，挡得住诱惑，做到?论??时以内，还是??时以外，都?觉地遵守党纪国法。 四是求真务实，勤政为民。 空谈误国，实?兴邦。这是历史和现实反复证明了的?个真理。?调?县政府?作以来，我深?调查研究，认真了解县情、民情，研究部署?作、决策断事都建?在对相关事务熟悉摸透的基础上，保证?作不出差错。同时，坚持执政为民，把群众呼声作为第?信号，把群众的要求当作第?要务，把群众的利益当作第?考虑，把群众的满意当作第?标准，把群众需要作为第?选择，围绕实实在在为?民群众谋利益这?核?，了解群众疾苦，倾听群众呼声，尽??最?能?，真?实意地帮助群众解决实际问题，努?维护好、实现好、发展好???民群众的根本利益。 廉洁?化建设?得体会6 廉政教育是推动党风廉政建设和反腐败?争，具有?分重要意义，更使??深受教育。更要?体??，率先垂范，在做好本职?作的同时，树起良好榜样。对此，我感受颇深。 ?、要警钟长鸣，筑牢防线。 任何腐化、腐败?为都是从思想的蜕化开始的，都有?个思想演变的过程。因此，把牢思想这?关
是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们?时?刻都不能放松世界观、??观、价值观的改造。要加珍惜得来不易的?作，不要因?念之差给家庭、给亲?带来?以挽回的痛苦。 ?、?觉接受监督。 失去监督的权?，必然滋?腐败;脱离监督，往往会犯错误。监督是??镜?，经常地照?照，检查?下??的缺点和不?，及时加以改正和纠正，对??的成长进步?有裨益。“良药苦?利于病，忠?逆?利于?”，常被泼点冷?，常听点逆?之?，可以使头脑保持清醒。 三、要有求真的精神。 求真说到底是?种觉悟、?种品德、?种精神，是分析问题、研究问题、解决问题的有?武器。从?的??讲，是科学判断新形势，准确把握规律，探求办法措施。具体到我们普通?部职?来说，就是坚持把?民群众的利益放在?位，分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的?盾和困难，增强加快发展的压?感、紧迫感。同时，?要看到我们良好的?作基础、各??的优势条件，坚定信?。求真就要开动脑筋，勤于思考，学会??，善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西，总结和提炼经验性的做法，?以解决发展中的?盾、前进中的难题、?作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的?度热情，?要有扎扎实实的?作态度;使我们的各项?作体现时代性、把握规律性、富有创造性。 四、要管住??。 ?先要树?正确的理想信念。加强学习，不断提?思想境界和道德觉悟，牢牢筑实政治和思想上的防线，牢记陈毅同志的名?"莫伸?，伸?必被捉"，思想上不能有丝毫的侥幸?理，理想信念在任何时候都不能有丝毫动摇。 廉政建设和反腐败?争是?项重?政治任务，是?项社会性的系统?程。我们每?个?要从??的?作性质、业务特点出发，彻底转变“反腐败是额外负担”“我们?职?不存在也不需要反腐倡廉”的错误想法，积极主动地承担起反腐倡廉职责，确保全局的党风廉政建设和反腐败?争?作平衡发展。我作为收费站的?名普通职?，?是要认真学习党的路线?针、政策，学习专业知识，不断提???政治素质和业务素质，提?为?民服务的本领。?是要在实际?作中，严格遵守单位制定的各项规章制度，服从领导安排，遵纪守法，爱岗敬业，认真履职，完成领导安排的各项?作任务。做?名?公?私、廉洁奉公、吃苦在前、享受在后的好职?。三是要树?正确的世界观、??观、价值观，?觉增强廉政意识，增强纪律和法制观念，切实转变作风、务实?效、开拓创新的模范，以??有限的?量把廉政建设?作推向?个新的?度。
篇四：清廉文化建设经验交流材料怎么写
廉洁自律抓好廉洁文化建设（5篇范例）
第一篇：廉洁自律
抓好廉洁文化建设
廉洁自律
抓好廉洁文化建设
通过“廉政教育月”中对四个文件的学习，我认为廉洁自律是党员干部必备的品格。每个共产党员，尤其是领导干部，需要从自己做起，坚持清正廉洁，一身正气，经得起时间和群众的考验。我们中层干部要深刻认识，不断加强思想道德修养，廉洁从业，真正做到“干事，干净”。
反腐倡廉,始终保持党的先进性和纯洁性,是加强党的执政能力建设、巩固党的执政地位的重要保证。加强廉洁文化建设,是新形势下反腐倡廉坚持标本兼治、注重治本的客观要求,是发展先进文化,实践“三个代表”思想的重要体现。胡锦涛同志强调:要把廉政文化建设作为建设社会主义先进文化的重要内容,并进一步完善反腐倡廉教育的工作机制,形成反腐倡廉教育的整体合力。
要加强廉洁文化建设。廉洁文化建设是推进反腐倡廉工作的迫切需要,是建立健全惩治和预防腐败体系的重要内容。积极推进文化塑造工程，塑造廉洁子文化，就是要培育“干事、干净”的廉洁从业理念。以公司全体员工为主体，以源头预防腐败为目的，通过廉洁文化的感化、引导和规范，培育员工廉洁从业的道德操守和行为实践，促使职工心理需求与企业理念相统一，实现人际关系和谐、员工心灵和谐，保障企业稳定、员工平安、家庭幸福，促进和谐企业、和谐
1社会建设。
党风清、政风廉，是民风正、社会和谐的重要示范，从思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防变的堤防，是实现党风、政风廉洁的重要的基础性工作。中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，明确了反腐倡廉教育的基础性地位。省公司党组《关于加强廉洁文化建设的指导意见》，把廉洁文化建设纳入党风廉政建设责任制考核体系，完善干部职工廉洁制度措施和行为规范，健全权力运行监督机制。
青年是国家和民族的希望，大力加强团员青年廉洁教育，引导团员青年牢固树立廉洁意识，既是关口前移，提高青年思想政治素质和道德建设、促进团员青年健康成长的迫切需要，也是促进
“廉洁廉政、廉荣贪耻”良好社会风尚形成，实现社会和谐稳定的关键所在。因此，要积极引领青年推进廉洁文化建设，从青年思想道德教育这个基础抓起，注重预防，注重制度建设。作为团组织和广大团员青年要以“廉政教育月”活动为起点，全面贯彻党的十七大会议精神，积极创新团员青年反腐倡廉宣传教育的内容和形式，切实把反腐倡廉宣传教育与和谐文化创建有机结合起来。不断加强团员青年思想道德建设，不断深化青春倡廉活动，努力营造支持参与党风廉政建设和反腐败工作的浓厚氛围，为促进公司青年的健康成长和公司的和谐发展建设作出共青团应有的贡献。
第二篇：推进廉洁文化建设争做廉洁自律表率
把握人生正确航向争做廉洁自律表率
——读书思廉心得体会
近期结合公司读书思廉活动，对下发的《以人为鉴，可知得失》内刊警示读本进行了仔细品读，感想颇多。从鞍攀20起典型案例带来的20条忠告可以看出，他们犯罪的许多共同特点就是不正派经营和规范运作，法制观念淡薄，出现履职履责不到位，存在暗箱操作、决策不透明、信息不对称等，其根本原因在于思想道德底线缺失和党纪国法防线失守。从而使我更加深刻认识到，作为企业管理者，需要经常反思警醒自己，认真权衡遵纪守法与贪污腐败的得失轻重，时刻把握自己的人生方向，筑牢拒腐防变思想道德防线。
一、以文化和机制作桥梁，重点在“建”
廉洁文化是国有企业先进文化的标志性和代表性成分，是促成良好社会风气的重要元素，而学廉思廉无疑是推进廉洁文化建设的重要抓手。这些警示读物所涉及党员干部及管理人员的犯罪行为，都是在岗位工作中出现的重要问题，不仅使我对企业自身在严格、规范、科学管理方面触发很多深层次的思考和启迪，而且还能学习到更多的法律法规和廉政知识。我认为，企业本身和生产经营管理个人都要做好
两篇文章，一篇是廉洁文化建设，另一篇是机制建设。前者重在思想疏导和文化陶冶，后者着力行为约束和过程监督。
一是抓好廉洁从业教育。要突出教育的实效性，加强文化建设是一个重要途径。如果我们的管理人员能在平时做到多读廉政书籍，多看廉政刊物的习惯养成，以先进文化抵制腐朽文化的侵1袭，营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围，使我们既能在读书的过程中思廉、明志、养德、敬业，又能让我们心中蕴有以人为本的理念支撑，权力的运用也就找到了精神支点，也就不会去贪、不想去贪、不敢去贪了，对于反腐倡廉建设向更深层次发展也起到很大的推动作用。
二是大力推进制度体系建设。个人认为，当前企业最迫切需要进一步加强制度完善，构建科学的惩防体系。一要创新与改进现有运行机制，建立健全决策、执行、监督既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，用制度管权、管事、管人，合理平衡权力集中与分解。二要建立健全法制和程序规则，保证按照法定权限和流程行使权力、履行职责。三要建立健全各类公开办事制度，提高工作透明度和公信力，扩大信息公开的范围和渠道。四要加强管理者特别是主要干部，以及关键环节、关键岗位的监督，健全质询、问责、责任审计、辞职、免职等制度。五要加强民主监督，发挥好舆论监督作用，让反腐倡廉建立在更坚实的职工群众基础之上。只有做到了这些，公平、正义的阳光才能撒到企业每个角落。
二、筑牢思想道德基石，关键在“防”
身为企业管理人员，在各自岗位工作中要常思贪欲之害，特别是应该学会算好“四本账”，即贪污腐败的成本账，自毁前程的政治账、倾家荡产的经济账、众叛亲离的友情账，这是一个管理者做人、做事的基本准绳。要从20起案例中吸取深刻的教训，在今后的工作和生活中，时刻绷紧廉洁自律这根弦，注重防患于未然，走好人生每一步。
首先，牢固树立思想防腐意识。具有防腐的思想意识，人生
或者生命就得到了稳定保障。从很多犯罪事实中，我们看到最容易中箭落马者都最先是思想道德防线被突破。每一位管理人员，思想
上都要经得住诱惑，守得住清贫，那么在从业中的各项廉政规定就得必须严格遵守，肩上的责任和使命就得时刻牢记，工作圈、社交圈、娱乐圈就得随时把牢，不为金钱所动，不为“灯红”所迷，思想防线也就会很牢固。
其次，保持务实、淡定的工作作风。工作作风要沉得下去、钻的进去，不浮躁、不沽名钓誉。第一，要养成一个学习进取的学风，注重政治理论、党纪国法、业务知识等的学习，练就扎实的基本功，及时把学习成果转化为谋划工作的思路。第二，要用科学发展的观念对待工作，讲实效、办实事、求实效，不折不扣完成公司及本单位的各项目标任务。第三，要保持一颗平常心，坦然面对名利得失，心态上要宁静、淡定，精神状态要健康向上。
另外，注重交友的原则性。虽然，物以类聚人以群分，但交友也要防“滥”。企业的管理人员，由于工作或者其他方面的需要，不可避免地要与各行各业，形形色色的人打交道，包括一些企业主、业务关联方、项目经理等。但我们平常要十分注重尺度的把握，严格交友原则。从鞍攀近年这些典型腐败案件来看，有些人就是因为不注意慎交朋友，最终走上了违法犯罪的道路。企业的各级管理人员，一定要谨慎交友，多交志同道合的挚友，多交共同互勉的朋友，多交直言不讳的诤友。
三、始终把握廉政底线，核心在“守”
作为一名国企管理者，首先要时刻保持清醒头脑，做到廉洁从政，正确使用企业和职工赋予的权力。还要培养积极向上的人生观，热心为职工群众排忧解难，多办好事办实事，谋利造福。
只有在工作、生活中经常约束自己的行为，这样才能守住廉政底线。
一方面，要守住理想信念这个根本。各级管理人员必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，践行社会主义核心价值体系。一些管理干部违法违纪，都是从理想信念动摇开始的，理想的动摇是最危险的动摇，信仰的危机是最致命的危机。必须清醒地看到，随着改革开放的不断深入，各种腐朽思想也会乘机而入。理想信念一
旦出现偏差，必然会出现道德上的堕落、生活上的腐化、政治上的变质。所以，我们要树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定信念，淡泊名利，防止腐朽、落后的思想渗透。
另一方面，要守住工作和生活中的小节。常言道：千里之堤，溃于蚁穴。小事、小节中有政治、有形象、有人格。有些人就是因为轻视微不足道的“第一次”，迈出了罪恶的第一步。对第一次的贿赂、第一次的腐蚀，能不能拒之千里，是我们各级管理人员能否干净做事、正派做人的关键。一些管理人员犯错误，往往是从小事、小节失守开始的。因此，企业管理者要始终保持清醒的头脑，“勿以恶小而为之”。古有三国时候刘备，其执政时就曾屡屡告诫他的儿子和手下“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。今天，警示教育读本中那些犯罪分子贪污受贿，也都是从小错犯起，直至酿成大错。任何事物的发展变化都有一个由小到大、由量变到质变的过程，所以每位管理者一定要做到防微杜渐。
再次，要守住《廉政准则》这条底线。对各级管理干部而言，履职履责既是政治使命所在，也是职业操守所系。在其位，谋其政，尽好责，这就必须模范遵守党纪国法，清正廉洁，忠于职守，正确行使权力，始终保持职务行为的廉洁性。在《礼记?大学》中有“心正而后身修，身修而后家齐，家齐而后国治，国治而后天下平”。各级管理人员正心，修身，就是要心修一个“正”字。《廉政准则》用八条“禁止”和五十二个“不准”，为国企各级管理干部划定了必须坚守的廉洁从业底线。同时，《廉政准则》总则中用精练的“五个必须”，为国企各级管理干部指明了立党为公、执政为民的标线。这五十二个“不准”就是五十二条铁律、五十二条“红线”。一定要牢记“莫伸手，伸手必被捉”，时时刻刻以党纪和企业规则来严格要求自己，守住底线不越线。
第三篇：廉洁文化建设
廉洁诚信依法经营
安徽中汽集团廉洁文化建设纲要
安徽中汽集团拥有企业员工1200余名，公司党委有4个党支部，党员有六十多名，作为蜀山区廉洁文化进企业的试点单位之一，自开展廉政文化建设工作以来，在企业廉洁文化建设方面做了大量的工作并取得初步成效。
一、企业廉洁文化建设主要做法
1、组织落实责任到人
公司党委领导十分重视，把企业廉洁文化建设融入到创建省级文明单位、企业党建、工会建设等工作之中，明确集团党委书记负责抓好企业廉洁文化建设工作，制订了开展廉洁文化建设活动的实施方案。以“廉洁诚信、依法经营”为主题的廉洁文化活动在中汽集团深入开展起来。
2、宣传发动营造氛围
廉洁文化建设涉及公司领导班子、中层干部、普通员工的思想、行为、生活等方方面面，其目的是倡导企业树立正气，规范企业经营行为，提高员工法律观念和职业道德意识。集团党委借助《安徽中汽报》的宣传平台，专门开辟了“廉洁文化进企业”的专栏，定期发表“企业廉洁文化知识简答”和“企业廉洁文化八项工作参考”等内容的宣传文章，同时还在每个员工证背面印上“善待员工、善待环境、善待客户、善待同行”的核心价值观，让员工时时刻刻起到提醒和警示作用。还利用会议、宣传窗、警示牌、公司官网等宣传平台，在公司“业务洽谈室”内悬挂着一幅“宁静致远”四个大字，柔性提
醒所有业务员要以“作风正派、生活检点才能做大事、做好事”，大力营造企业廉洁文化建设的氛围，让企业员工充分认识“廉洁诚信、依法经营”对企业发展的重要性，进一步增强了企业“廉洁诚信、依法经营”的意识。
3、完善制度融入工作
集团党委把企业廉洁文化建设与创建省级文明单位、企业党建、工会建设等工作有机结合起来，坚持以人为本，以“贴近实际、贴近生活、贴近员工”的做法，不断提高企业党员和员工的思想政治素质。同时深化企业党建的内涵，使党员成为廉洁文化的带头人，廉洁文化建设成为党员发挥先锋模范作用的有效载体。在廉洁教育和制度建设
上，廉洁文化教
育是基础，廉洁文化制度是保证。新建了图书室、阅览室，新增廉洁文化建设方面的书籍三百余册，满足党员和员工对廉洁文化为内容的学习需求。组织企业党员和员工参加集团公司组织的职工法律知识竞赛活动。通过廉洁文化教育，进一步形成了“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的廉洁文化氛围，增加企业党员和员工反腐倡廉的社会责任感和廉洁自律意识。同时公司在以制度来管人管事上，在公司相关的规章制度中新增“厂务公开、廉洁文化、思想政治工作、企业党建工作”等制度。每年年初与供应商打交道的领导班子、业务部门人员签定“廉洁自律责任状”和中层以上党员干部每月都要主动填报一张《廉洁自律反馈表》。在创建“文明科室、文明车间、文明班组”的评比活动中，把不廉洁行为作为一票否决制来实施。
二、企业廉洁文化建设初步成效
在廉洁文化进企业的实践中，我们深深体会到廉洁文化内涵是丰富的，是行之有效的，为企业发展和共建和谐企业注入了生命力。
1、进一步增强“廉洁诚信、依法经营”的意识。
通过学习、宣传、教育等活动，使广大员工充分认识到
“廉洁诚信、依法经营”对企业发展的重要性，进一步增强企业员工“廉洁诚信、依法经营”的意识。公司连续几年获得“企业资信等级AAA级、纳税信誉AAA级、合肥市诚信民营企业”等荣誉。
2、进一步拓展企业党建、工建工作的新路子。
把企业廉洁文化建设与创建省级文明单位、企业党建、工会建设等工作有机结合起来，深化了企业党建、工会建设的内涵，使企业廉洁文化建设作为党建、工建工作的一个行之有效的“抓手和切入点”。通过开展党员政治生日谈话活动，进一步重温入党誓词，使广大党员成为廉洁文化的带头人，对保持共产党员先进性具有明显的促进作用，为党员创造了一个发挥先锋模范作用的平台。同时公司员工不断加入到工会组织，这就很大程度上提高了工会组织的信任度和凝聚力。公司被上级有关部门授予“省级文明单位”等称号。
3、进一步营造良好的反腐倡廉氛围。
通过廉洁文化教育，进一步形成了“人人思廉、人人保廉、人人
促廉”的廉洁文化氛围，增加企业党员和员工反腐倡廉的社会责任感和廉洁自律意识。有些供应商为了争取更多的业务，在逢年过节时给公司领导、业务员送这送那，公司干部在无法推脱的，不论价值大小，都能按公司规定如数上缴，充分体现了公司员工经过廉洁文化教育后认识水平有新的提高。区纪委在春节前夕送给公司一个带有“廉”的中国结，公司党委把它挂在行政楼大厅正中，使它真正起到了即是春节祝福又是教育警示的作用，使公司
上下营造了良好的反腐倡廉氛围。
4、进一步提高广大员工的责任感。
在开展廉洁文化建设活动中，公司为员工创造一个良好的工作环境和发展平台，员工为企业树立良好的形象，形成企业与员工和谐共处的新天地。企业业主“三个不欠”的承诺即“员工工资一分不欠、国家电费一分不欠、国家税金一分不欠”，十年至今一诺千金成为现实，在企业发展和构建和谐劳动关系等方面起到了决定作用，为广大员工树立良好社会责任感的榜样，在广大员工中形成“分清是非、努力向上”的精神面貌，提高了广大员工对企业、社会的责任感。近十多年来，公司向社会公益事业和慈善事业捐款捐物金额达400多万元。
第四篇：廉洁文化建设探讨
公司反腐倡廉管理提升自我诊断报告－综合办公室
对推进企业廉洁文化建设的探讨
【字号：大
中
小】
时间：2011-1-4作者：张海云阅读次数：1228中共中央印发的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》明确提出：要大力加强廉政文化建设，积极推动廉政文化进企业，引导企业廉洁诚信、依法经营。因此，大力加强企业廉洁文化建设，是企业党风廉政建设的一项长期重要任务。积极培育企业廉洁文化既是弘扬社会主义先进文化的重要内容，又是一场企业和社会的互动实践活动，需要从实践中来到实践中去，在实践中培育，在培育中实践。面对当前企业廉洁文化建设存在的问题，如何使企业廉洁文化建设克服困难，健康发展，是摆在企业面前的一个重大课题。
一、企业廉洁文化建设中存在的问题
1、廉洁文化建设的表面化。企业廉洁文化建设是企业文化建设的重要内容。从廉洁文化建设的实际看，个别单位和领导干部不同程度的存在着把廉洁文化建设当成摆“花架子”，不但停留在一般号召上，而且存在着临时观念和短期行为，仅仅只满足于应付上级的检查，缺乏紧迫感和责任感，使廉洁文化建设的内涵表面化。
2、廉洁文化建设的形式化。纵观企业廉洁文化建设，普遍存在着“你干啥，我干啥”，从规划、设计到廉洁文化实施，几乎是一个模式。有的单位甚至出现只强求形式的变化，不注重教育的效果，失去了对干部思想教育的最佳时机。
3、廉洁文化建设的庸俗化。企业在廉洁文化建设中，庸俗化又是它的一个突出问题。在建设廉洁文化过程中，一味的追求传承过去的传统优势，却没有在创建中结合自身实际，去建设自己独有的“特点”和“亮点”工程，或者是活动载体。
二、企业廉洁文化建设存在问题原因
1、领导重视不够。作为企业，廉洁文化建设成效如何，关键在于领导干部的认识是否到位、措施是否得力。而个别领导干部只是片面强调质量、安全、生产、经营工作，忽视了廉洁文化建设，导致各级干部在廉政方面出现这样那样的问题。
2、活动创新不够。开展廉洁文化建设活动有畏难情绪，一些单位认为廉洁文化活动是纪检干部的事情，难以真正形成工作合力，活动经常是开大会、讲党课、发材料，照本宣科，教育内容枯燥、乏味，互动性差，缺乏创意。
3、体现效果不够。从当前廉洁文化建设的形式来看，一方面是不廉洁文化、腐败文化已经形成一定的气候，对腐败形成了潮起潮落，正气难以弘扬和伸张。另一方面是一直存在的有关要不要加强廉洁文化建设。所以，关键的问题不是要不要开展廉政文化建设的问题，而是如何解决廉政文化建设的可持续发展以及切实提高其有效性的问题。
三、抓住四个环节推进企业廉洁文化建设
（一）坚持四个原则
1、坚持以人为本原则，凝聚人。廉洁文化建设要从尊重人、关心人、爱护人、凝聚人的角度出发，要以满足广大员工的文化需求，丰富员工的精神生活，提高员工的道德修养为出发点和落脚点，注意克服简单说教，结合企业的生产经营管理和员工的思想道德教育、职业道德教育，以灵活多样和员工乐于接受的方式，增强廉洁文化建设的吸引力和感染力，做到以德感人，以理服人，以情动人，使广大员工的思想道德水平和职业道德规范逐步提高。
2、坚持依靠员工原则，信赖人。广大员工是廉洁文化建设的基础，是廉洁文化建设的支持者、参与者、实践者和推动者，廉洁文化只有根植于广大员工之中，才有生命力和鲜活力，没有广大员工的热心参与和积极支持，就等于无源之水、无本之木。因此，要充分调动广大员工的积极性、创造性和主动性，紧紧依靠广大员工来开展好廉洁文化建设活动，才能将廉洁文化渗透到企业的各个角落。
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3、坚持领导带头原则，带领人。抓好企业廉洁文化建设，领导带头是关键。领导干部是廉洁文化建设的倡导者，加强廉洁文化建设，企业党政主要领导既要亲自组织，又要率先垂范。领导干部要以身作则，为党员、干部、员工树典范、立标杆、做榜样，不仅自身能做到廉洁自律，勤政廉政，而且要高度重视廉洁文化建设，要亲自抓、抓重点、抓实、抓细、抓出成效。
4、坚持正面引导原则，鼓舞人。要坚持正确的政治方向，坚持正确的舆论导向，弘扬主旋律。突出正面宣传我们党反对腐败的坚定决心、方针政策和取得的成绩，用先进人物的典型事迹、古代优秀廉政文化传统和当代中外企业先进的廉政理念、管理方法，引导干部、员工，用反腐倡廉的特殊视角来关心企业的发展和进步，增强广大员工加强党风廉政建设的信心。
（二）做到四个结合
1、与企业文化建设相结合，增强感染力。把廉洁文化有机地融入企业文化之中，将廉洁文化所蕴涵的诚信、守法、清廉等内容渗透、充实到企业文化之中，丰富企业文化内容，提升企业文化的品位，培养干部职工高尚的精神境界、价值观念、道德修养、敬业精神、人格品德和廉洁操守。如我们工厂今年用安全、质量、廉洁文化三个方面来推进企业文化建设就是有效的尝试。
2、与党纪政纪教育相结合，增强约束力。把廉洁文化建设纳入企业宣传教育工作的格局中，充分发挥各种宣传舆论工具的积极作用，开展各种喜闻乐见的党纪政纪教育活动，增强教育的广泛性、深入性、有效性，不断树立党员、干部、员工遵廉崇廉的价值观、道德观和遵纪守法意识。
3、与企业经营管理相结合，增强执行力。根据上级有关从业规范和廉政制度，不断增强企业管理制度的执行力，打造廉洁型干部队伍，创建廉洁型企业。一方面要加快企业销售、采购、投资、招标、交易、财务、人事管理等制度的完善；另一方面要不断提高企业领导人员执行各项廉洁自律和廉洁从业制度的自觉性，不断增强企业管理制度的执行力。
4、与企业党建工作相结合，增强战斗力。将廉洁文化建设纳入企业党建和思想政治工作之中，与学习实践科学发展观、加强领导班子建设、落实党风廉政责任制、推进惩防体系、发挥党员先锋模范作用、保持共产党员先进性、坚持民主集中制、密切联系群众等工作有机结合起来，充分发挥廉洁文化在党建思想政治工作中的积极和促进作用。
（三）突出四个功能
1、突出宣传阵地功能，营造好氛围。要健全企业廉洁文化建设“大宣教”思路，把阵地建设作为廉洁文化建设的重要载体，形成企业、车间、班组三位一体，厂报、电视、广播、网站四种舆论工具并用的格局，为廉洁文化建设搭建平台，提供舞台。经过探索和实践特别是像我们工厂这样规模的企业，要逐步在企业报刊设立“廉政天地”专栏；在企业广播站设立“廉政之声”专栏；在企业电视新闻设立“廉政纵横”专栏；在企业网站设立“党风廉政”专栏。通过形式多样的宣传，营造出良好的廉洁文化氛围。
2、突出主题教育功能，打造好品牌。加强思想道德教育，建立长
效机制，是廉洁文化建设的基础性工作。要结合党员干部的思想、作风和工作实际，深入开展廉政主题教育，如组织开展廉政教育月活动、参观廉政教育基地、组织廉政歌曲演唱、演讲、讲座、绘画、书法、图片、摄影作品展览等。对照胡锦涛提出的“八荣八耻”、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等要求，加强党的优良传统教育和廉洁思想教育，积极倡导为民、务实、清廉的价值观，着力打造廉洁文化建设的思想道德基础，不断提高党员干部思想道德素质和廉洁自律意识。
3、突出正反典型功能，创造好经验。以宣传企业内部涌现的先进集体和典型案例、观看警示电教片等形式，把正面示范教育与反面警示教育有机结合。企业纪委要结合实际组织编制党风廉政教育专题片和正反两方面的廉政教材等资料，积极组织学习身边的廉政先进人物和先进事迹，鼓励、影响、打动广大员工，弘扬正气、增强信心、树立榜样；通过反面典型、案例和剖析违法违纪案件发生的原因，教育、提醒、警示党员干部，引以为戒、以儆效尤、牢记教训。
4、突出全员监督功能，建造好秩序。培养领导干部自觉接受监督的意识，既是政治文明建设的重要内容，也是
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廉洁文化建设的重要特征。在廉洁文化创建中，要依据有关法规，多渠道、多形式、多方面地推进民主监督，切实建立起“有权必有责，用权必监督，违纪必追究”的自我约束机制。通过强化各种监督，使领导干部认真落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，推进落实中央、省市、企业惩防体系规划，严格民主生活会制度，自觉执行“三重一大”决策程序，不断完善职工民主监督，全面落实职工代表大会职权，畅通职工群众进言渠道，认真执行企业的各项规定，积极推进“阳光”工程和厂务公开等工作。
（四）抓好四个活动
1、班子创廉活动。领导干部要在廉洁文化建设中做到“四个带头”：一是带头学习廉洁文化相关理论知识，提高思想认识。把廉洁
文化的学习教育纳入企业党委理论中心组学习整体规划，坚持反腐倡廉专题学习。二是带头落实廉洁文化建设责任，增强廉洁文化建设责任感。企业要成立由党政主要领导任组长的领导组织机构，逐步建立廉洁文化建设例会制度。三是带头参加廉洁文化建设各项活动，做到率先垂范。企业班子成员要带头参加各项廉洁文化活动，以自身的实际行动为广大员工做表率。四是带头树立廉洁从业良好形象，做廉洁从业的典范。企业班子成员要带头落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，签订《廉洁从业承诺书》，接受群众监督。
2、基层创廉活动。重点推动四项工作：一是在党员干部中持续开展“七个一”活动，即：学习一篇廉政建设文章、组织一次廉政答题活动、观看一部反腐倡廉教育片、上一堂廉政教育课、写一篇廉洁从业体会文章、征集一条（句）廉洁格言警句、组织一次廉洁文化活动。二是做好“示范单位”廉洁文化建设，企业要选择重点单位确定为廉洁文化建设“示范单位”，每季度集中组织一次廉洁从业学习，适时开展符合本部门特点的廉洁文化团队活动、认真对照廉洁从业关键控制点逐一进行梳理，对已有管控制度的要加强执行，对尚未建立制度的，要逐步建立和完善。三是建立廉洁文化阵地。充分利用企业现有资源，开辟“廉政一角”，宣传廉政事迹、刊登职工自己创作的廉洁作品等。四是落实领导人员任前公示、廉政谈话、廉洁承诺、述职述廉等制度，年初签订责任状，年终进行考核兑现。
3、岗位创廉活动。在岗位要努力开展“四个教育”：一是倡导“自我教育”。各级党组织要在干部职工中广泛开展以职业道德、遵纪守法为主要内容的“读书思廉”“岗位廉洁教育”等活动，鞭挞邪恶、弘扬正气。二是抓好“警示教育”。每年组织党员干部观看一部警示教育片或开展违法违纪案例教育，增强警示教育的针对性。三是深化“示范教育”。注重运用企业勤政廉洁典型教育党员干部，大张旗鼓地树立宣传员工身边的廉洁敬业典型。四是拓展“环境教育”。将廉洁从业理念渗透到岗位，营造良好的岗位廉洁氛围。将“廉洁警言”制作成书法作品，悬挂在办公室；在办公电脑中设置廉洁提示桌面，为党员干部发送廉洁短信、电子贺卡；通过倡导读“廉洁书”、看“廉政网”、唱“廉政歌”、谈“廉政话”、写“廉政感”、述“廉政职”、观“廉政片”、发“廉政信”、评“廉政绩”等形式，把廉洁文化融入到工作岗位，让党员干部时时刻刻接受廉洁文化的熏陶。
4、家庭助廉活动。要采取四种措施，构筑党员领导干部拒腐防变的家庭防线。一是“送助廉理念进家庭”。企业纪委要在领导干部配偶中发起家庭助廉倡议，送助廉信，使领导干部配偶深刻认识到“廉洁从业”对于家庭平安幸福至关重要，从而主动“当好廉内助、管好自家人、树立好家风”。二是“送监督卡进家庭”。鼓励领导干部配偶履行好监督义务。三是“送助廉典型进家庭”。定期召开领导干部配偶助廉座谈会，树立典型，总结经验，推广助廉好经验。四是“送助廉活动进家庭”。在家庭开展“把四关”活动。即：对送礼者把住入门关，对有人邀请娱乐时把住自律关，对有人宴请时把住吃请关，对爱人结交朋友时把住身份关。通过广泛的家庭助廉活动，倡导领导干部家属当好廉内助，做到常吹廉洁“枕边风”、常念家庭“廉洁经”，共筑家庭廉洁防线。
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第五篇：加强廉洁文化建设
加强廉洁文化建设，推动企业和谐发展
廉洁是一种品质的闪耀，是一种思想和行为的升华，是一种健康企业的基本元素。作为国有企业，必须充分认识在廉洁文化建设中承担政治责任，通过这个特定窗口传播诚信理念，从防腐战略的角度出发，完善廉洁制度，强化廉洁化从业监督，扎实推进惩防体系建设，为企业生产经营，持续健康发展，提供强有力的政治保障.笔者就如何加强及完善企业特色廉洁文化，浅谈自身的看法。
一、国有企业加强廉洁文化建设的重要意义
1．企业廉洁文化建设是时代的要求和人民的期待在庆祝中国共产党成立90周年大会上，胡锦涛总书记明确提出“要提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，加强党的执政能力建设和先进性建设。鉴于国有企业在社会主义经济建设中的特殊使命，就
决定了赢利不是它的唯一特征，还凸显其政治特征、社会特征和时代特征。国有企业加强对其领导及相关人员的廉洁文化教育，防止企业干部职工因不廉洁而倒下，体现了国有企业的发展要求和改革方向，也是反映我们党巩固执政地位，提高执政能力的必然要求。
2．企业廉洁文化建设是构建惩防体系，深化反腐倡廉工作的重要内容有形化、具体化和群众化的企业廉洁文化建设,可为企业管理制度提供精神支撑，为廉洁教育建设提供重要思想内容，为构建惩防体系奠定思想基础和群众基础，使制度建设更有力度，反腐倡廉教育更具影响，监督实质化更有实效。
3．企业廉洁文化建设是企业健康、持续、和谐发展的内在要求“基业常青，文化制胜”，廉洁文化作为企业文化的重要组成部分，它的建设、发展和完善可以净化企业发展的人文环境，发挥国有企业的政治优势，可以提升企业的品牌和形象，将市场的竞争压力变为企业文化建设的动力，最终实现企业的健康、持续、和谐发展。
二、国有企业廉洁文化建设存在的问题
1．企业对廉洁文化建设认识和行动不统一虽然大多数人认为企业廉洁文化建设十分重要，但也相当一部分企业的领导干部在不同程度上存在把廉洁文化建设当成摆“花架子”，在行动上只是开开会、喊喊口号、搞搞活动，仅仅为了应付上级的检查，缺乏责任感。
2．“腐败文化”严重影响廉洁文化当前，“腐败文化”的滋长蔓延呈现出一种普遍化、流行化、社会化的趋势，国有企业也不例外。在思想上，由于受到了一些消极因素的影响，出现了谈腐不惊，见腐不怪，信仰缺失，价值缺位等现象。另外，“关系学”、“厚黑学”等腐败文化甚至比廉洁文化流行更快更广
3．廉洁文化建设缺乏科学规划和长效机制企业廉洁文化建设缺乏系统的规划设计，没有把廉洁文化放到企业文化的大盘中去考虑，没有全面完备的策划方案和详细可行的长远规划。同时没有建立长期有效地运行机制，活动不能持久深入，结果使廉洁文化建设活动只红火一阵子，出现断层。
4．企业廉洁文化缺乏个性和特色企业廉洁文化建设中，普遍存在
着“你干啥，我干啥”，从规划、设计到工程实施，几乎是一个模式，容易陷于对同行或类似企业形式上的抄袭和模仿，而缺乏自身企业特色的挖掘，在建设过程中，一味的追求传承过去的传统优势，却没有在创建中结合自身实际，去建设自己独有的“特点”和“亮点”工程，或者是活动载体。
三、搞好企业廉洁文化建设的措施通过认真对企业廉洁文化建设在存在的问
题分析，国有企业应结合自身实际，在廉洁文化建设中动真格，创实际，通过有效的教育形式，使各级干部牢固树立“兴廉、倡廉、思廉”的思想，推动各项工作平稳较快发展。
1．坚持领导先行，将廉洁文化建设不断引向深入要搞好廉洁文化建设，领导重视是保证。企业的各级领导干部要坚持“外圆内方”，积极营造廉洁文化建设的内外发展环境，并将廉政文化建设活动摆上“实”位，不仅在思想上重视，在行动上也真正落实。各级领导干部要切实担负起责任，不但要廉洁自律，以身作则，言传身教，还要通过廉洁文化活动，教育好本单位和身边工作人员。通过上下联动、干群合力和广泛持久的廉洁文化建设，在企业中形成人人思廉、人人倡廉、人人促廉、人人反贪的良好风尚。
2．重视宣传教育，营造廉洁文化建设氛围俗话说“风清气正好扬帆”，重视廉洁文化理论学习，广泛宣传党的廉政方针、政策。把握规律性，体现时代性，培养全体员工参与企业廉洁文化建设的信心和信念，积极探索廉洁文化建设的有效途径和方法，富有创造性地丰富廉洁文化建设内涵，使廉洁文化在广大职工中落地生根，扩大企业廉洁文化建设的群众基础：一是打造廉洁文化墙、制作厂务公开栏，公开关键管理流程和渠道；二是办事部门和监督部门分离且职责明确；三是定期开展廉洁教育，讲解廉洁建设的重要性，做到警钟常敲常鸣。
3．完善制度，夯实廉洁文化建设基础古人云：“大防，防患于未然”，事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。以丰富的企业廉洁文化建设实践去进一步完善企业廉洁理论，从制度制定、执行上铲除企业内部滋生腐败的条件。企业应当结合自身实际制定规章制
度，强化内部管理，堵塞经营漏洞，完善人、财、物管理和监督体系，从制度制定上减少企业内部滋生腐败的发生。在资产租赁经营方面，实行“五统一”的原则。严格实行资产租赁损失赔偿制度，凡出租资产丢失、损坏或租金没有按照合同约定全额收齐的，其损失部分由职能部门人员全额赔偿；在公司安全管理上，严格执行资产安全和安全生产一票否决制；在财务管理上，严格执行《会计法》和集团公司有关规定，明确责任、落实措施、堵塞漏洞，坚持收支“两条线”和现金管理制度，做到收费有依据，支出有计划；在物资采购管理，严格执行集团公司物资比询价管理制度，；在维修管理工程发包等方面，严格执行集团公司的规定，坚决和工程招投标管理，不搞暗箱操作，从制度执行上铲除了企业内部滋生腐败的条件和土壤。
4.做好“三个延伸”，丰富廉洁文化建设内涵通过各种载体，将廉政教育的对象和内容做到“三个延伸”，即：向8小时之外延伸，向员工延伸，向外（租赁户、工程维修商、物资供应商）延伸，积极推进廉洁文化进班子、进基层、进合同（项目）、进家庭等“四进”，形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚。引导广大干部职工算清“政治前途”、“经济损失”、“身体健康”、“家庭幸福”、“企业利益”五本账，增强法纪意识和守廉自觉性，让廉洁之风吹向每一个家庭，每一个租赁户、工程承包商、物资供应商，不断夯实廉政建设的根基。
5.持续创新机制，扩大加强廉洁文化建设成果首先在工作思路上改革创新，变“事后惩处”为“事前控制”。其次，在工作方式方法上改革创新，加大预防和惩治力度，坚决惩治腐败，有效地预防腐败的发生。再次，在工作机制上改革创新，建立惩治和预防腐败体系，既对制度的系统总结、完善和发展，使之系统化、体系化、长效化。同时还运用现代科技、现代传媒来传播廉洁文化，运用电视、板报、专栏、手机短信等，进行廉洁文化的宣传、灌输，使各项制度的内容广为人知，使全体员工都重视制度、服从制度、严格按制度办事，树立制度第一、制度不可侵犯也不能侵犯的理念，为制度得到有效的贯彻落实奠定思想基础。总之，持之以恒抓好企业廉洁文化建设，建立
好制度文化与监督文化并重的企业廉洁文化，是营造良好的廉政氛围，促进企业又好又快发展的根本保证。
篇五：清廉文化建设经验交流材料怎么写
2022新时代廉洁文化建设心得体会经典优秀范文四篇
2022新时代廉洁文化建设心得体会篇一
道不尽千言万语怎么比得上一次切肤之痛，写不完的洋洋洒洒终究敌不过震撼的现实。我在学习了最高人民法院警示案例后，所能发出的，也只是这句感慨，似乎说点其他的，都已经显得那么多余。
“毛毛细雨湿衣裳，点点贪念毁名节。”，我们曾经共同为这个国家，为这片土地抛洒过热血，献出了青春，度过了一段漫长而无怨无悔的岁月。我们在成为法官的那一刻对着庄严的国徽起过誓，举过手，为了这个神圣的职业而奋斗终身。昨天那一张张虔诚而认真的脸庞依然历历在目，为何今天有些人已经随风而逝，不再坚持当初的信仰?明明是一起并肩战斗的好同志、好战友，也许我们还一起喝过茶，一起吹过牛，工作上互相配合过，生活上互相关心过，彼此都已经成为各自生活的一部分，而今天有些人却已经走上了不归路，甚至成为阶下囚，转眼间，恍如隔世，咫尺成为天涯，这不能不让人深思，不能不让人警醒。
更可怕的是，这些倒在我们身边的人所面临的环境、情
况与我们是一模一样的，换句话说，如果稍不注意，我们很可能会步他们的后尘。腐败离我们并不遥远，血淋淋的现实告诉我们：诱惑无处不在，陷阱比比皆是，前事不忘，后事之师，这些倒在我们身边的人让我们痛心，惋惜，也让我们更加警惕：难道他们天生就贪?天生就腐?不是，曾经他们中的许多人也是有理想、有抱负，在各自的岗位上也是兢兢业业，甚至叱咤风云，然而，到底是一种什么样的力量让他们走到了今天?
这个问题我们的祖先其实早就有过经验教训了，对此也有着清醒的认识。春秋时期，宋国司城子罕清正廉洁，受人爱戴。有人得到一块宝玉，请人鉴定后拿去献给子罕，子罕拒不接受，说“您以宝石为宝，而我以不贪不宝，如果我接受了您的宝，那我们俩就都失去了自己的宝，倒不如各有其宝”；而鲁国的相国公仪休嗜鱼如命，无鱼不吃饭。在其上任相国时，亲宾姻戚，甚至素不相识的人都买鱼送他。公仪休崇尚名节，一概予以谢绝，送鱼的人都有所望而来，扫其兴而归。公仪休的一个学生知道老师当了相国，特地买了几尾时鲜鱼登门恭贺，公仪休一如既往，拒不收纳。学生深感奇怪，问道：“老师素来喜食鱼，却因何不受?”公仪休回答说：“时人投我所好，送鱼者纷至沓，我身为相国，群居于群臣之道，理应以廉为宗，故虽嗜鱼而始终不敢受人一鱼”。学生想了想，复劝道：“送鱼是尽师生之谊，别无所求，请老师通融一次。”公仪休连连摇头说：“入仕为官，贵在不贪，受礼纳贿，财坏吏治，污浊官场，此戒不可开。如今我居相位，有傣禄可买鱼吃，若因贪赃枉法而丢了官职，自己无钱买鱼，别人也不会再送鱼来，到时真吃不到鱼了，你是我的学生，既是爱师，还是爱我以德为好”。学生终于被说服，便持鱼而归。
当今社会物欲横流，人心普遍存在着浮躁的倾向，作为一名新时代的法官，古人的这些认识并没有过时，相反，我们应该时时紧记。在新的历史时期，如何始终保持良好的学习习惯，始终坚持廉洁自律的行为规范，正确行使手中的审判权力，是每一名法官应该思考的问题。我们经常说学习，其实学习不光是学习业务水平，更是学做人，学做事，不光要从书本说，身边发生的这些倒下的干部、默默坚持甘于奉献的榜样，也是我们借鉴学习的对象。“做官先做人，万事民为先”，只有意识到这一点，才能真正做到“即闻学习口号响，又见学习水平涨”，才能避免因为未能廉洁自律，最后跌入犯罪深渊，给自己、给家庭、给社会，给党和国家造成了无法弥补的巨大损失。认真做事，清白做人，清廉，一生平安！
2022新时代廉洁文化建设心得体会篇二
为加强公司各级党员干部的廉洁从业教育、管理和监督，进一步强化各级党员干部的思想信念和廉洁从业意识，推动公司党风建设和廉洁从业工作，有效预防职务犯罪，3月13日上午，按照公司20xx年反腐倡廉建设工作会议的要求，举办了“诚信守法、廉洁从业”岗位廉洁教育专题讲座，为公司各级领导干部和关键岗位管理人员打好“预防针”，作为市场管理科的主要负责人我认真倾听了讲座，感到受益匪浅。
这次讲座由纪检监察处处长张处亲自授课。他从事纪检监察工作三十多年，经验丰富，授课生动，感召力、感染力强，他结合近几年公司查处的典型案件，用鲜活的案例，深入浅出的说明职务犯罪不但给国家、集体造成巨大的经济和财产损失，而且还会令个人政治前途、人身自由、家庭幸福等方面付出沉重的代价，给所有在场人员上了一堂生动而又发人深省的教育课。同时，张处希望公司各级领导干部能够自重、自省、自警、自励，加强自身修养，廉洁勤业，在思想上自设好防线；要学法、懂法、守法，要算好政治账、家庭账和经济账，在公司当前发展的关键时期，更要奋发图强，艰苦奋斗，以强烈的责任感对待工作，以包容的态度对待生活，以廉洁的心态对待职权，以平和的心情对待自己，只有这样才能保证公司及下属企业健康、长久发展，才能对得起公司的扶持和重托，才能为司做出更大的贡献。
对于此次讲座的内容，市场科在科里工作例会上进行了认真的传达和讨论，通过传达和讨论，我感觉大家对于廉洁
自律工作还存在一些偏差。比如，科里有人认为，我们市场科的工作不处于销售的第一线，不直接和客户打交道，也接触不到现金，谈廉政有些小题大做。但是古人云：“不以善小而不为，不一恶小而为之，惟贤惟德能服于人”。权力无大小，责任无高低，“一滴水能反映出太阳的光辉”，对于廉政工作，每个岗位的人员都有一份应尽的义务。此次讲座是结合公司是一个二级单位的法人企业这个单位特点进行的，下属若干个独立法人企业，每个独立法人企业所从事的业务又多是资源类行业，在社会上比较敏感，比较起其他二级单位，面对的环境更复杂，自身也就更应该注意加强约束。市场科作为公司机关的职能部门，对所属各企业的市场销售工作具有监督和指导责任。打铁必须自身硬，要做好企业的指导工作，自身就要认真学习各项规章制度，凡是起到表率作用。因此，我们市场科还要经常参加这样的学习，努力提高防腐拒变能力，树立清正廉洁的从业形象，为市场科未来业务的拓展，筑起一道安全的防火墙。
2022新时代廉洁文化建设心得体会篇三
首先是学习不够。
学习是每一名党员干部的必修课，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，不学习思想就无法进步，能力就无法提高，领导方法就无法改进，做出的决策也就不可能正确。
一些党员干部在学习上总是静不下心来，总是以工作忙为借口，推三阻四，走形式主义，许多东西只有静心研读，才能有所思，有所获。活生生的事实还告诉我们，不学习，思想就得不到改造，心就不静，心不静，欲望就容易膨胀，就拒绝不了诱惑，一遇到诱惑就容易乱了方寸，就容易被诱惑的绳索绊倒。因此，坚持经常性的深入学习和钻研，进一步提高自身的政治水平和理论水平，是每个党员所必须坚持的。深入学习“三个代表”重要思想，学习科学发展观理论，用以武装自己的头脑、指导言行；在学习中，将理论与实际相结合，将反面案例与正面教育相结合，注重学习效果，提高自身的思想觉悟和道德水准。同时，自己要按照党的要求，严格要求自己，防微杜渐，确保不做任何违法违纪行为。
其次是理想信念的缺失。
始终坚定共产主义和中国特色社会主义的理想和信念，是共产党员的立身之本。党员干部丧失了理想信念，就会失去精神支柱，失去灵魂。在市场经济的形势下，只有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造，坚定自己的信念，牢记为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束能力，提高自警能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，过好权利关、金钱关、人情关，才能经受住各种考验，抵御住各种诱惑。在观看的警示片中，那些堕落的官员在自我反省中，都提到了自己的人生观和世界观的改造不
够，在权力地位不断提升的同时，没有相应的改造自己的人生观和世界观，从而没有抵挡住金钱的诱惑，走向了腐败。这些教训是深刻的、令人痛心的，前车之鉴，后世之师，我们一定要从这些案例中吸取教训，注重自己理想信念的建立和完善。
想要做一个优秀的共产党员，不犯错误，除了要做到不断学习，树立正确的理想信念以外，还得要廉洁自律。两袖清风，清正廉洁，这是每一名干部最基本的行为准绳。廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。党员干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入发展至关重要。以身作则，首先要做到廉洁自律，这是每一名党员干部必须具备的品格。党组织一直教育我们要廉洁奉公、严格自律，经常向大家敲警钟。党员干部不廉洁，不仅会使党在群众中的形象受到扭曲和破坏，而且会使党、国家和人民的利益受到损害。有些党员干部并非学识不高，能力不强，就是因为未能廉洁自律，最后走向犯罪。因此，我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，始终保持共产党人的高尚品质。党员干部一定要树立正确的权力观和科学的发展观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利。要把心思用在工作上，用在干事业上，用在为群众谋利益上。特别要严格遵守廉洁自律的有关规定，耐得住艰苦，管得住小节，挡得住诱惑，常除非份之想，常怀律己之心，做一个清白的人。
2022新时代廉洁文化建设心得体会篇四
廉洁自律是我们党一贯倡导的行为准则，是每一个共产党人必须遵循的价值选择。自从学校组织党风廉政建设的教育活动以来，通过学习，我感触很深。我认为，在我们的日常生活中，每位党员都应始终做到勤学敬业、廉洁自律，努力实践”四有”。
一、有清醒的头脑。
我们要有清醒的头脑，时刻认识到我们的职责，不能”不以恶小而为之”。腐败的缺口，往往从小事、小节打开，从小节失守到大节丧失，是一些党员领导干部走向腐败的普遍规律。”千里之堤，溃于蚁穴”，链条最容易在薄弱环节上断裂。生活上不拘小节，思想上就会放松警惕，行为上就会放纵自己，最终就会滑入罪恶的深渊。正如河北巨贪李真在悔过书中写的：”在党和人民赋予我的权力面前，我没有保持清醒的头脑，成了功名金钱的牺牲品……”一个人过于贪财，必然成为金钱的奴隶。
二、有平和的心态。
党员干部要有一颗”平常心”，不管地位怎样变，淡泊名利、清心寡欲的心态不能变。始终要求自己努力去做”一个高尚的人、纯粹的人、一个有道德的人、一个脱离了低级趣味的人、一个有益于人民的人。”腐败的心理畸形是造成他们违法犯罪的重要因素。不同人的犯罪心理不同，除了贪婪之外，法不责众心理、盲从心理、失衡心理都是常见的腐败者心态。有的腐败权力让他们的心理天平极度倾斜，以为在自己的”一亩三分地”里，谁敢把我怎么着?认为自己做到那么多的工作，做出了那么多的贡献和奉献，收点要点没有什么大不了，逐步走向违法犯罪的深渊。因此，每个党员干部心态一定要平，千万记住”党与人民在监督，万目睽睽难逃脱”。
三、有较高的标准。
党员干部要率先垂范，执行廉洁自律规定上标准要高，落实党风廉政责任制上标准要高。要象郑培民那样，”不能给别人一点送礼的由头，不能让自己有一点腐败的念头”。要以身作则，廉洁勤政，要管住自己的脑，不绞尽脑汁谋私利；要管住自己的嘴，不说违反__的方针政策的话，不乱吃不该吃的东西；要管住自己的耳，听得进逆耳实言，听得进同志的提醒；管住自己的腿，不去不该去的场所；管住自己的手，不拿不该拿的钱物，不去追求不应得到的待遇和享受。
四、有良好的修养。
只有加强自身修养，才能不断提高管好自己的能力。自身修养是一个内容广泛的命题，它包括思想品德、心理素质能力水平，情感情绪，气质性格修养等等。我认为党员尤其是党员领导干部要加强思想品德修养，具有大公无私、全心全意为人民服务和集体主义的思想品质，具有高度的组织性和纪律性。能诚恳待人，能谦虚谨慎，能忍辱负重。领导干部还要加强情绪情感修养，具有宽阔的胸怀和坚定的原则性，不把自己的消极情感带到工作中。顺利时不骄不躁，挫折时不气馁不埋怨，不管处于什么情况都要镇定自若，坦然处之。
总之，我们要有坚定地理想信念，树立正确的世界观、价值观和人生观，自觉接受监督，时时矫正自己的脚步，保证自己党性的纯洁。
篇六：清廉文化建设经验交流材料怎么写
廉洁文化建设交流材料
随着社会的发展，廉洁文化建设成为了一个重要的话题。廉洁文化建设是指通过各种手段，培养和弘扬廉洁文化，推动全社会形成廉洁风气，从而达到预防和惩治腐败的目的。在这个过程中，交流是非常重要的一环。
交流可以促进廉洁文化的传播。廉洁文化是一种价值观念，需要通过各种渠道传播。交流可以让不同地区、不同行业、不同群体之间相互了解，从而促进廉洁文化的传播。例如，各地可以组织廉洁文化交流活动，让不同地区的人们相互了解，分享各自的经验和做法，从而推动廉洁文化的传播。
交流可以促进廉洁文化的建设。廉洁文化建设需要各方面的支持和参与，需要各方面的力量共同推动。交流可以让不同的人们相互了解，相互支持，从而共同推动廉洁文化的建设。例如，企业可以组织廉洁文化交流会，让不同企业之间相互了解，相互支持，从而共同推动廉洁文化的建设。
交流可以促进廉洁文化的落实。廉洁文化建设不仅需要口号和标语，更需要实际行动。交流可以让不同的人们相互了解，相互监督，从而促进廉洁文化的落实。例如，政府可以组织廉洁文化交流会，让不同政府部门之间相互了解，相互监督，从而促进廉洁文化的落实。
交流是廉洁文化建设中非常重要的一环。通过交流，可以促进廉洁
文化的传播、建设和落实，从而推动全社会形成廉洁风气，预防和惩治腐败。我们应该积极参与廉洁文化交流活动，共同推动廉洁文化建设。
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