零容忍心得体会202214篇
零容忍心得体会2022篇1
观看反腐大片《零容忍》，讲述了多名名党员干部是如何从一个有抱负、有作为的领导干部一步步堕落为腐败分子的历程。
“位卑未忘公仆身，权重不移清廉志”，初心不改，时刻牢记人民公仆的使命担当和全心全意为人民服务的宗旨。基层领导干部，是服务群众的“坚强核心”，是人民群众的“领头人”，基层工作纷繁复杂，必须练就“真本领”，戒满戒圆、戒贪戒傲，正身明道，真正以高标准、低姿态、严要求的工作态度，做“亲民有为”之官。
“戒满”，与时俱进，做迎难而上的“进取”之官。“气忌盛，心忌满，才忌露”，基层领导干部是党各项方针政策的执行者，是群众利益的守卫者，面对群众的刁难诉求、工作的阻滞障碍，要耐心细致、不遗余力去解决，时刻警醒自己要迎难而上、不畏险阻。当然，对于工作中所取得成绩，更不能骄傲自满，所谓“满盈身必灾”。生命不息，战斗不止，在其位，谋其事，时刻不忘初心使命，不懈怠、不自满，不断增强自身洞察力和提高政治素养，与时俱进，做服务群众不留私心的“进取”之官。
“戒圆”，坚持原则，做去伪存真的“公正”之官。王天锡曾说“夫居官守职以公正为先，公者不为私所惑，正者不为邪所媚”。官者，要用权为公，基层工作多而繁，群众纠纷细而杂，作为群众利益的守护者，遇事须沉着冷静、心平气和，处事要坚持原则、公平公正，真正为群众谋事。所谓，“撕不开面子，就会丢掉原则；徇了私情，就会背弃民心”。现实工作中，领导干部首先就必须要有过硬的素质修养，品行端正，能以身作则，去伪存真，忌圆滑世故，才能担当公道正直的“评判员”角色。
“戒贪”，两袖清风，做勤政为民的“清廉”之官。“行船不端风浪毁，为官不廉百姓弃”，拒腐防变，反腐倡廉是党员干部必修的素养。领导干部身处基层“一线”，一言一行群众都看在眼里，要慎独慎微、防微杜渐，思想上筑起防线，尽职尽责，永远把群众利益放在首位。大凡贪腐落马者，多从小贪小利而起，更要守住底线，时刻警醒自己，管好权力、慎用权力，踏实干事、勤政为民、清廉为官，自觉增强拒腐防变的免疫力，做勤政为民的“清廉”之官。
“戒傲”，以诚待人，做任劳任怨的“有为”之官。“水满则溢，月满则亏；自傲则败，自矜则愚”。基层干部要放低姿态，摒弃高傲自满形象，与群众打成一片，以诚待人，真正为群众谋福。所谓“人以诚信而立，业因利民而兴”，与人相处，真心待之，多了信任，少了欺骗，事半功倍也。领导干部，须以诚信为准则，方能得民心、立威信、树形象，起示范带头作用，要始终坚持创新务实，慎始慎终，做任劳任怨“有位有为”之官。
零容忍心得体会2022篇2
近日，反腐专题片《零容忍》开播后，受到广大党员干部高度关注。片中多名落马“老虎”、“苍蝇”的实事案例令人唏嘘、发人深省，敲响了拒腐防变的警钟。
自党的十八大以来，党中央全面开展从严治党反腐败斗争，坚持反腐全覆盖、零容忍，“老虎”、“苍蝇”一起打，既让“老虎”无处可藏，也不让“苍蝇”四处乱飞。近年来一些落马贪官涉案金额之巨大，令人震惊，影响恶劣，严重损害了人民群众对党和政府的信任。而一些如赵永琏之流的小官小吏的腐败行为，使群众有切肤之痛。
千里之堤，溃于蚁穴。党员干部要从小事做起，从点滴抓起，不沾不义之财、不染不正之风、不干违法之事。
零容忍心得体会2022篇3
按照区纪委监委统一安排部署，近日我观看了专题片《零容忍》，专题片中我真切地感受到纪检监察体制改革后，监督职能向基层延伸实际成效。
专题片共五集，分别为《擘画蓝图》、《全面监督》、《聚焦脱贫》、《护航民生》、《打造铁军》，选取20余个近两年来发生的真实事例、案例，赴天津、湖南、四川、吉林等20多个省区市和中央纪委国家监委7家派驻纪检监察组实地拍摄，采访纪检监察干部、有关被调查人及涉案人员、群众330余人，生动讲述坚持和完善党和国家监督体系、强化对权力运行的制约和监督、巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利的故事。
一、要永记初心使命，高标准严要求的对待自己。看专题片的时候，可以了解到有些官员也是从农村走出来，走上领导管理岗位的，但是慢慢的迷失了自己，大多数人都是因为自己丢失了自己的初心。专题片中就讲述了从农村走出来的干部，在离开农村后忘记了自己来时的路，走上了腐败的道路。我想主要是因为没有办法抵御各种的诱惑，内心就会存在侥幸的心理，对自己的标准降低了，也就走上了贪污犯罪的道路。我想这是对我们全体党员的一个警醒，告诉我们要时刻以严格的标准来要求自己。一是时刻进行自我的反省，在反省的过程中发现自己存在的思想以及行为上存在的不足，然后找到解决问题的对策。二是牢记党章党规的各项规定，用党章党规来规范自己的言行，践行自己党员的义务。
二、要用好手中权力，筑牢思想防线不违法乱纪。专题片中告诉我们国家监察体制已经改革，实现了对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖，所以作为党员干部一定要用好手中的权力，多为人民群众服务。要永远记住“公权力姓公，也必须为公。只要公权力存在，就必须有制约和监督。”真实的贪官案例，透明的制度监管，《零容忍》见证了反腐利剑高悬，全面从严治党永远在路上。
作为一名纪检干部，我要始终做到初心如磐、使命在肩，要坚守清廉底线，在平常工作中，我要严格自律、明辨是非，不为物欲所迷，不为权利所惑，要以廉养德、守住心中的净土；要增强宗旨意识，多深入基层一线听民声、察民情，认真对待群众每一件投诉，推动解决人民群众最急最忧最盼的问题，切实提升自身为人民服务的本领和水平；要改进工作作风，踏踏实实做事，吃苦在前，享乐在后，牢记纪检初心，砥砺前行，以青春热血谱写人生华章！
零容忍心得体会2022篇4
近日，反腐败专题片《零容忍》在中央电视台综合频道播出，引发公众收看热潮，引起热烈反响。视频中孙力军、胡怀邦、马林昆等落马官员首度现身说法，场面让人震撼、直击灵魂，他们的忏悔固然是发自肺腑的，但终以反面教材给我以深深的启示和思考。
专题片《零容忍》视角权威、细节生动、制作精良，给观众留下了极其深刻的印象。公安部原副部长孙力军政治团伙案、昆明医科大学第二附属医院原院长马林昆案等典型案例，可以看出腐败变质，既有外因，也有内因，最根本的还是内因，就是价值观和人生观出了问题。许多党员领导干部，由于在工作中放松了学习，在生活中不注重培养良好的情操，被外界别有用心者利用，成为他们谋取利益的“猎物”，从沾染一些不良嗜好、接收一些小恩小惠开始，到后来难以自制，去追逐不应该得到的金钱和财富，给国家、个人带来极大的财产损失和伤害，最后白白葬送了自己的大好前途。作为基层工作人员，只有不断加强政治理论学习，提高党性修养，坚定理想信念，才能始终保持正确的价值观和人生观，才能确保在今后的工作生活中杜绝出现任何违法违纪问题。
专题片《零容忍》热播开启，其中的每一个案例都是一次启示和鞭策，警示广大党员干部坚定理想信念。国家开发银行原党委书记胡怀邦面对镜头忏悔时表示：“后悔莫及，因为人生没有回撤键”。事实再次表明，在新时期的社会主义中国，法律面前没有特殊公民，党纪面前没有特殊党员干部，各项管理制度面前没有特殊员工，不管地位多高，权力多大，只要违法乱纪，终究逃脱不了党纪国法的严厉制裁，以身试法者必亡。作为一名国有企业基层工作人员，我们应深知所从事的行业属性本身就伴随着更多层面的廉洁风险。近几年公司业务量激增，加之站点分散、业务链条长，不管是领导干部还是普通员工，稍有不慎，很容易成为供应商“围猎”对象。尤其是基层党员干部，更需要积极维护党纪国法的严肃性，时刻用党章党纪来警示自己，用物资集团32个不准、公司作风建设“十条禁令”等规定来约束自己，以实际行动助力构建公司“阳光采供”新机制，为公司高质量发展提供坚实的政治和纪律保障。
专题片《零容忍》受热捧，是公众对全面从严治党成效的认可，更饱含对永远在路上的深切期待。过去我们常常认为腐败需要土壤，那些清苦的单位，清苦的岗位，没有腐败的机会，反腐倡廉也就与己无关。然而片中仪征市基层粮站系统腐败问题可以看出，除了那些身居要职的高官外，腐败落马者不泛普普通通的基层工作人员。事实证明，并非位高才有腐败，如果一个人丧失了自我约束的能力，无视党纪国法，即便在普通的岗位上也会坠入违法犯罪的深渊。因此，反腐倡廉与己无关是一种非常消极的思想，必要充分认识到加强警示教育是构筑拒腐防变思想道德防线的重要途径，是防腐拒变的第一道屏障。在今后的工作生活中，我们要时刻牢记公司各项反腐倡廉红线，规范程序，按章办事，公私分明，坚决杜绝“吃、拿、卡、要”现象发生，从自身做起，从身边小事做起，做到防微杜渐，警钟长鸣。
锻造一身正气，方能做到百毒不侵。在今后的工作生活中，我们要牢固树立“祸患常积于忽微”的风险意识，要充分意识到没有“无菌室”和“保险箱”，时刻注意增强防腐抗变的“免疫力”和“抵抗力”。同时，注意净化自身朋友圈，多交一些积极向上、志同道合的好朋友，培养益于身心的兴趣爱好，抵制享乐奢靡之风，恪守清清白白立身、堂堂正正做人、干干净净做事的清正廉洁底线。
零容忍心得体会2022篇5
党的会议强调，要坚持全面从严治党，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，做到难不住、压不垮，推动中国特色社会主义事业航船劈波斩浪、一往无前。做好纪检监察工作，当写好“纪”字，正如“见微知著，弥患于未萌”，要坚持教育在先、警示在先、预防在先，始终把纪律和规矩挺在前面，协助各级党委把好党风廉政建设大关，才能更好地保证拒腐防变、防患未然。
教育在先、以学戴好“紧箍咒”。防止政治信念“失钙”“缺钙”，就必须加强党的思想政治建设，筑牢政治信仰，不断增强永葆清廉本色的政治定力。只有对纪律规矩做到心中有数，才能做到心中有戒，坚决做到“两个维护”的高度自觉，筑牢政治建设生命线。要强化学习教育，通过开展“全员化”党纪法规知识测试形式，以考促学，以学促知、以知明纪。同时运用好中央纪委国家监察委网站、中国纪检监察报、学习强国APP……逐步提高纪律教育的渗透力。只有内化于心、外化于行，促进党员干部自觉讲政治、顾大局、守规矩，补足精神之钙。戴好“紧箍咒”才能织好纪检监察机关的“监督网”。
警示在先、以案敲好“警示钟”。用好“活教材”，警钟常敲、警报长鸣，引发“共振”形成震慑。将警示教育融入日常、抓在经常，达到“惩前毖后、治病救人”的效果。要强化案例教育，通过时下最火的“沉浸式”体验警示教育，带领党员干部们参加这别开生面的廉洁从政“第一课”。同时运用好各类融媒体平台，推送相关的警示案例、现身说法、警示动漫……特别要用身边人身边事教育党员干部，牢记“莫伸手，伸手必被抓”。引导广大党员干部以案促改、以案促教、以案促建、以案为鉴、闻警自省。敲好“警示钟”才能备好纪检监察机关的“惩戒尺”。
预防在先、以谈打好“预防针”。谈心谈话是开展监督工作的重要形式和有效手段，常用党规党纪“放大镜”对党组织和党员干部“政纪”体检，打好“预防针”，抓早抓小，防微杜渐。要强化谈心教育，通过精准运用“四种形态”，尤其是“第一种形态”，充分发挥“探头”作用，多进行近距离、常态化监督，做实做细日常监督。同时运用好警示提醒、批评教育、诫勉谈话……对暴露出来的苗头性、倾向性问题，有针对性地采取不同方式，做到常疏导、常教育、常警示。咬耳扯袖、红脸出汗，做到防病于未发、治病于初萌。打好“预防针”才能筑好纪检监察机关的“防火墙”。
滴水穿石、一滴不可弃滞。纪检监察工作只有进行时而没有完成时，既是攻坚战也是持久战，不能有喘口气、歇一歇的想法。我们要不断强化纪检监察工作，加强党风廉政建设，充分发挥监督保障执行，打造高素质专业化纪检监察铁军，走好新的赶考之路。
零容忍心得体会2022篇6
零容忍心得体会2022篇7
俗话说“不以规矩不能成方圆”，凡事都有它的运行机制与规则。尤其某些刚刚踏入社会党员干部，纪律意识、规矩意识稍显薄弱，禁不住诱惑与糖衣炮弹，因而要加强党员干部的思想政治教育，让他们明明白白做事、干干净净做人，时刻牢记政治纪律、工作纪律，真正做人民群众满意的党员干部！
懂纪律，让党员干部明白严管与厚爱。打铁还需自身硬、正人先正己，只有以身作则，才能赢得人民群众信任。培养忠诚、干净、担当的党员干部，需要“严管就是厚爱”相结合，“严管”让党员干部站得稳、立得端、行得正，“厚爱”让党员干部时刻保持参与社会建设的热情。在心底筑牢思想底线、纪律底线，提高思想政治意识，才能少走弯路。
敬纪律，让党员干部明白底线思维。“不以规矩，不能成方圆”，党的十八大以来开展的打虎拍蝇反腐倡廉行动，使党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。通过纪律教育常规化、制度化，提提领子、扯扯袖子的工作，让纪律意识深入人心，让纪律成为时刻悬在党员干部头上的“达摩克利斯之剑”，将苗头性倾向性问题扼杀在摇篮中，及时让走了错路的党员干部悬崖勒马。
守纪律，让党员干部做工作中的明白人。“为以恶小而为之”“蚁穴虽小，可溃千里长堤”，党员干部如果纪律意识松懈了，最终都会走向犯罪的深渊。我们党员干部要继承党的优良家风与传统：清正廉洁，不以权谋私，做政治上的“明白人”；公平公正，不徇私枉法，做经济上的“明白人”；艰苦奋斗，不得过且过，做生活上的“明白人”。党员干部要时刻牢记人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标，通过自己的实际行动，为实现全面建成小康社会交出满意的答卷。
零容忍心得体会2022篇8
“当官发财两条道，当官就不要发财，发财就不要当官”，提醒领导干部要坚定自己的人生选择。而纵观这些落马的年轻干部，他们大多“少年得志”“年轻有为”，正处于事业的起步上升期，却因为缺乏长期的党性历练、基层锻炼、社会磨练，在物欲横流中放松了思想警惕，迷失了自我方向，膨胀了私心贪欲，最终一步步滑向职务犯罪的深渊。因此，年轻干部把好理想信念的“总开关”，自觉树立起廉洁从政的意识显得尤为重要。
一要勤自警，筑守拒腐的“防线”。要牢固树立“四个意识”，特别是要深入学习党纪党规，不断提高党性认识和纪律意识，以时代楷模为标杆、以反面典型为镜鉴，常思自身不足、常敲自警之钟，不断提高自身思想政治素质，切实筑牢拒腐防变的思想防线。二要常自省，严守廉政的“红线”。要以“钉钉子精神”强化自省意识，做到“吾日三省吾身”。要经常对照党章党规检查自己的言行，反思自我要求严不严，反省自己在廉政方面是否存在“只求过得去，不求过得硬”的懈怠思想。三要严自律，坚守纪律的“底线”。“廉洁自律是共产党人为官从政的底线”。年轻干部就应该常怀律己之心，常思贪欲之害，带头模范遵守党纪国法，清清白白做人、干干净净做事。
此外，作为组织部门要侧重从对年轻干部的选拨、培育、管理、使用等各环节入手，扎牢年轻干部管理的体制机制笼子，以“三个突出”督促年轻干部“干成事”“不出事”。一是突出选人用人是关键。要始终坚持“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的正确导向，要在干部考察过程中注重从不同层次、不同方面综合考察干部的现实表现和综合素质，考察组万万不能被一些年轻干部“两面人”的“伎俩”所蒙蔽。二是突出德才兼备是标准。要坚决克服重才轻德现象，在干部考察中不能单一强调干部的年轻化、高学历化标准，而是要全面考量研判，特别是要着重考察年轻干部的政治思想道德品行。三是突出完善机制是保障。建立健全淘汰机制，及时把那些政治不过硬、廉洁不过关、群众意见大的“问题干部”坚决调整出干部队伍；不断完善干部考核评价及监管机制，并结合平时（季度）考核、年度考核等方式及时对有问题的年轻干部进行纠错纠偏；进一步健全提醒督促机制，扎实开展领导干部提醒、函询和诫勉等工作，并用好谈心谈话机制，对有苗头性问题的年轻干部及时开展提醒谈话。
总之，年轻干部是党的事业长盛不衰的坚实基础和重要资源。我们应该多维度、全方位地去提高年轻干部自身的反腐“免疫力”，坚持严管厚爱并重，抓早抓小、惩前毖后，让“青年”才俊们都能成为堂堂正正、干干净净的“清廉”才俊。
零容忍心得体会2022篇9
中央纪委国家监委宣传部与中央广播电视总台联合摄制的五集电视专题片《零容忍》自1月15日每晚在央视综合频道8点档播出，全县各级各部门及时通过网络、短信、微信等方式组织发动本部门干部职工进行观看，以集中观看、个人观看、观看直播、重播等形式及时认真收看，党员领导干部纷纷表示，专题片的播出展现了以习近平同志为核心的党中央把握和运用党的百年奋斗历史经验，坚持自我革命，坚持全面从严治党战略方针，一刻不停推进党风廉政建设和反腐斗争，系统施治、标本兼治，不断实现一体推进不敢腐、不能腐、不想腐战略目标，全面从严治党的政治引领和政治保障作用充分发挥。
零容忍心得体会2022篇10
通过观看警示教育片《零容忍》，深刻感受到党中央对不正之风分子和行为“零容忍”的态度和决心。专题片中的不正之风典型案例，令人震惊、催人警醒、发人深省，对于那些走向党和人民对立面，丧失初心使命，甚至从未真正树立理想信念的不正之风分子，始终坚持“零容忍”，发现一起查处一起，彰显了中央全面从严治党的坚定决心和必胜信心。
作为一名党员，今后我要始终加强学习，不断提高政治判断力，进一步增强纪律和规矩意识，引以为戒、警钟长鸣，守住底线、不踩红线，筑牢“反腐墙”，并结合工作实际，紧扣监督职能职责，督促自己始终做对党、对组织、对同志忠诚厚道的老实人，绝不做政治上的“两面人”。
零容忍心得体会2022篇11
坚定理想信念，坚守精神追求，始终是共产党人安身立命之根本。而面对世情、国情、党情的深刻变化，有些党员干部的理想信念却逐渐淡化弱化，走入“四风”歧路，蜕化成昏、懒、庸、贪“四官”，为人民群众所唾弃。已病当治，未病当防。坚守理想信念，当筑牢干部自身、基层组织、纪检监察“三重防线”。
自身过硬方“百毒不侵”。党员干部若得了信仰迷茫、精神迷失的“软骨病”，自然受不住“糖衣炮弹”，注定会不攻自破。想抵御侵害，就要不断用马克思主义理论武装自己，强健精神筋骨，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。要敢于对自己下狠手，拿出壮士断腕、刮骨疗毒的决心，检视查摆自身问题，立查立改、即知即改。同时，严守党的政治纪律和政治规矩，稳得住心神、管得住行为、守得住底线，坚决不做政治“两面人”。
教育管理须抓早抓小。党组织对党员干部的教育管理至关重要，要经常敲敲警钟，打打预防针，对发现苗头性、倾向性问题及时批评教育，防微杜渐。经常性开展批评和自我批评，让党员干部“红脸”“出汗”，明确自身不足，及时纠正。定期组织开展“党性体检”，对认定党性“亚健康”“不健康”党员帮助“康复提升”。经常组织开展警示教育，观看违纪违法典型案例，让党员干部受警醒、明底线、知敬畏。
监督执纪当宽严相济。有些党员干部沉迷“四风”，不但自甘堕落、执迷不悟，更容易成为侵染同事、下属的“病原体”，形成“破窗效应”，荼毒政治生态。纪检监察部门当精准有效运用监督执纪“四种形态”，既要坚决打虎拍蝇，铲除害群之马，还广大党员干部一个风清气正的政治生态;更要按照“惩前毖后、治病救人”的方针，坚持思想教育、政策感化、纪法威慑相结合，在“治未病”上积极作为，持续强化不敢、知止的氛围。
零容忍心得体会2022篇12
2022年1月14日，广灵公司保障党支部召开1月主题党日活动。在本次主题党日活动中组织与会党员、积极分子观看了电视专题片《零容忍》，此专题片是由中央纪委国家监委宣传部与中央广播电视总台联合摄制，通过各种案例，提出论点，引人深思。
通过警示案例教育，让我体会到筑牢理想信念的重要性。在专题片中，有一个关键词贯穿整个专题片，那便是“理想信念”，如果一个人没有理想信念，那势必会造成有损于国家利益的事情。作为一名党员的我，始终把党的正确思想作为工作的指导理念，在党史学习教育主题活动中，通过学习党的理论知识，不断提升对党的认识，平时更加注重通过“学习强国”平台加强对党的理论知识学习，帮助我树立正确的理想信念和正确的人生观、价值观。
通过警示案例教育，让我体会到守住道德底线的关键性。一身正气、两袖清风是共产党员的做人之本，洁身自好、克己奉公是领导干部的从政之基。作为一名党务工作者，势必将上级党委的各项监督管理机制宣传贯彻执行到位，明确道德底线和禁区，让广大职工发挥监督效力，确保权力规范运行，同时自身也要经常“查阅”自己，做到自重、自省、自警和自励。
通过警示案例教育，让我体会到锤炼清廉家风的必要性。作风问题，究其根源，都是自我免疫力差，心有贪念。在专题片中，有多少落马的官员都是从父辈的思想为导火索，最终祸害了整个家庭。为此，我认为要锤炼清廉之风，首先要树立廉洁家风，弘扬清风正气。其次，要加强廉政教育、树立廉洁之风，营造风清气正的良好社会生态。
全面从严治党，是决心亦是信心，是导向更是方向，我们要始终以实的作风、严的标准要求自己，干干净净做人，踏踏实实做事。
零容忍心得体会2022篇13
警示教育大会上的典型案件警示我们，忽视世界观的改造，淡忘宗旨意识，就必然会误入迷途;以权谋私，权钱交易，就必然会受到法律制裁;目无法纪，放纵自己，就必然会沦为阶下囚。作为一名共产党员、人民公仆，要始终做到干净做人、廉洁干事，重点要做到“三个坚持”：
一、坚持用权无私。要时刻牢记公权为公，权为民所赋，权为民所用。权力取之于民、植根于民，我们只是人民权力的委托行使者，而决不是权力的所有者。要始终坚持把“公”摆在首位，把为群众谋利益作为自己的追求。要始终筑牢思想防线，抵挡一切腐蚀诱惑，坚持自重、自省、自警、自励。
二、坚持用权有畏。要敬畏党的政治纪律和政治规矩，不越红线、不逾规矩。要在行使权力的时候保持清醒、谨慎、自觉，始终保持对特权思想和特权现象的警觉性，手握戒尺，躬身自省，做到心有所止、行不逾矩。
三、坚持用权有为。“居位尽其职，任职思利民”，要履职尽责，要有担当，不能做庸官、懒官、糊涂官。为官一方，守土有责，职务就是服务，权力就是责任。
零容忍心得体会2022篇14
反腐倡廉、廉洁政治，是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。习近平总书记指出：“腐败问题越演越烈，最终必然会亡党亡国！”党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央根据对党风廉政建设和反腐败斗争严峻复杂形势的科学判断，站在党和国家生死存亡的高度，以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感、顽强的意志品质，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处腐败份子，坚决遏制腐败蔓延势头，形成了反腐斗争压倒性态势。
案例触目惊心，我从中受到深刻的教育。书中从信仰、政治纪律、利益集团、结党营私几个方面展开对于腐败问题的总结，前所未有的反腐力度，体现了全党上下对严惩腐败的高度认同，体现了党和国家反腐倡廉的坚强决心，营造了风清气正的政治生态，赢得了全党全社会的衷心赞誉和拥护，极大的提振了全党的信心，赢得了人民群众的信任和拥护，厚植了党执政的政治基础。要建制立规、形成有力震慑、形成反腐常态。
作为党的干部，作为国家公职人员，本应认真履行职责，但我们的某些干部不顾三令五申，没有从思想上认识到作风建设的重要性，严重违反了党的纪律，理应受到应有的惩罚，通过书中这些反面例子的警示，我进一步坚定了理想信念，筑牢世界观、人生观、价值观的“总开关”；进一步维护党的团结统一，捍卫以习近平同志为核心的党中央权威，在工作中杜绝团团伙伙、拉帮结伙、妄议中央等现象；进一步强化自己对党章党规党纪的理解，强化党员意识和宗旨意识，提高明辨是非的能力；进一步坚决贯彻执行党中央和各级组织的决策部署，杜绝打折扣、搞变通；进一步营造风清整齐、干事创业的良好政治生态，杜绝不作为、不担当等问题。
通过认真学习，我深刻认识到腐败问题对党对人民的侵害，作为一名基层党员干部理当比照党章，经常思考自身是否有偏差、工作是否有疏漏、服务群众是否到家、作风是否有不足，时刻认清自己的身份，考虑群众的感受，珍惜自己的名誉，努力做思想纯洁、品行端正的示范者，爱岗敬业、行动务实、敢于负责的力行者。常怀不足，常思己过，作为基层党员干部的我要通过不断学习和自省，发现自身的不足和缺点，不断提升、完善自我，在日常的工作中严格要求自己，做到低调做人、高调做事。
作为一名党员干部，在当前拜金主义、享乐主义的侵蚀下，我要时刻保持清醒头脑，做到自重、自省、自励，坦坦荡荡做人，清清白白做事。
至简生活的理念，倡导一种健康纯净、轻松愉快的精神田园生活。如何选择、如何发现心理美、缓解压力、保持平常心、学会快乐、轻松放弃、轻松处世、学会理财，简单工作、健康生活方式和如何留出心灵空间等自我调适的切实可行的方法。
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