下面是小编为大家整理的市审计局党组书记、局长抓党建述职报告范本（1）,供大家参考。
市审计局党组书记、局长抓D建述职报告范文（1）
2022年，在市委、市政府和上级审计机关的正确领导下，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神、党的20D精神，牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”认真履行管党治党政治责任，坚持以D建工作为统领，助力提升审计工作水平。现将主要情况报告如下：
一、抓D建工作主要做法及成效
（一）狠抓主体责任落实。坚持把政治建设摆在首位，全面落实D建工作主体责任，认真制定和落实2022年度D建工作计划和中心组学习计划，深入推进DS学习教育成果转化，认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的20D精神，牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”全年组织开展党组中心组集中学习x次、学习研讨x次、专题研究D建工作和意识形态领域工作各x次。坚持主动担当、积极作为，认真查摆和全面整改上年度落实D建主体责任存在的各类问题，及时做好省委巡视组巡视反馈问题的整改落实工作；
严格落实领导干部MZ生活H、双重组织生活等制度，党组成员上党课x次，邀请市委讲师团、市直机关党工委等专题辅导x次；
结合扶贫挂钩、基层调研等工作，组织x人次广泛宣传新思想，推动学习宣传贯彻不断往深里走、往心里走、往实里走，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，打牢D建工作政治根基。
（二）狠抓D建引领带动。坚持D建“1+X”工作思路，把D建工作与审计业务工作、审计队伍建设、审计内部管理等有机结合，充分发挥D建引领带动作用。加强党对审计工作的领导，各类重大事项由党组集体研究决定；
推进主题党日活动，组织全体党员参加脱贫攻坚、扫黑除恶、进社区回小区服务、道德讲堂、审计大讲坛、党风廉政建设谈心谈话、“七一”邓子恢纪念馆红色教育、“喜迎20D 奋进新征程”竞走等活动。根据审计工作特点，持续开展派出审计组成立临时党支部，按照“一个引领”（D建引领工作）“两个一线”（审计在一线、D建在一线）“三个同时”（党的工作与审计项目同时进点、党员教育与审计业务同时展开、D建总结与审计报告同时提交），有效提高“两个覆盖”（党的组织覆盖和工作覆盖）质量。
（三）狠抓基层基础建设。坚持发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，突出提高基层党组织建设质量，落实基层D建工作责任和D建重点工作任务，加强D建规范化建设，按时完成机关党委和三个党支部换届工作，成立离退休人员党支部，充实年轻同志改善机关党委、党支部委员结构；
提高党务工作水平，组织x人次参加各类党务业务培训学习；
落实D建带群团建设要求，成立机关青年工作委员会和妇女工作委员会，并推动开展各项有益活动；
建立“红土先锋党员工作室”，加强学习研讨交流，调动发挥党员先锋模范作用；
严格落实“三会一课”制度，合计召开支部委员会议x次、党小组会议x次、支部大会x次；
分层次签订D建工作和党风廉政建设责任书，按照“一岗双责”要求认真落实D建工作责任，形成“分级负责、一抓到底”的机关D建工作格局。
（四）狠抓促进业务提升。坚持“把抓好D建作为最大的政绩”，在2022年开展“制度执行年”建立完善x项D建工作制度的基础上，2022年以开展“审计质量效率提升年”活动为抓手，推动D建工作与审计业务相互促进、协调发展、共同提升。通过加强机关D建工作，深入开展“大督查大落实”“整治机关作风”等活动，以严的标准、严的措施、严的纪律管理审计队伍，提振党员干部干事创业精气神，推动广大审计人员履职尽责、担当奉献，全面完成x个审计项目等年度各项工作任务。市委常委会会议专题听取2022年审计工作情况汇报，充分肯定了审计在确保政令畅通、维护财经秩序、推动深化改革、促进依法行政、节约政府投资、推进廉政建设、保障经济社会健康发展等方面发挥的重要作用。
二、存在问题及原因分析
（一）D建促审计业务措施有待加强。D建引领作用不够明显，树立先进典型工作力度不大，没有充分运用外出审计科室工作独立性强特点，有针对性地提高党员落实重点难点工作中发挥先锋模范作用。究其原因，是对党员干部的思想政治教育、从严管理监督工作重视还不够，激励措施不够健全到位。
（二）D建长效机制建设不够完善。审计业务工作繁重时，不能完全按计划、有步骤、分阶段开展D建工作，使D建工作措施和目标配套不能完全落实。究其原因，是存在“重业务、轻党务”思想，没有以“钉钉子”精神抓跟进督促和落实工作。
（三）D建工作创新力度不够，亮点不多。日常就工作抓工作、就落实抓落实，未能从单位的实际出发经常性总结好的做法和经验，品牌创建实效不明显。究其原因，是锐意进取精神不足，没有深入思考探索提高新形势下D建质量的办法举措。
三、今后努力方向和改进措施
（一）突出责任落实，提高双促实效。转变将D建工作作为“软任务”的错误思想，强化责任，细化措施，不断增强党组织的凝聚力。切实推进D建工作与审计工作相结合，年内机关党委要紧密结合审计工作实际，统一组织D建与业务相结合活动4次以上，切实推进D建促业务工作，激励激发党员干部履职尽责创先进、立足岗位争优秀，展现新时代新担当新作为。
（二）突出问题整改，形成长效机制。坚持问题导向，不断提高发现问题解决问题能力。深入推进党组织制度建设，继续开展派出审计组成立临时党支部，把每个党支部建设成为联系职工群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。结合审计工作实际，抓好D建重点工作立项和责任分解，细化考评办法，实行D建工作全程精细化管理。
（三）突出统筹推进，努力开拓创新。不断创新D建理念，完善D建机制，理清工作思路。充分利用好xx和审计现场红色文化资源和“学习强国”APP，开设移动“微课堂”，实现党员在线同步学习，零距离交流，练好党员基本功。抓住审计业务工作的重点、难点和热点问题找准突破口，拓展D建工作新领域，切实使D建工作抓出特色、取得实效。
2022年县审计局党支部书记抓基层D建工作述职报告范文（2）
根据会议安排，现将我一年来抓基层D建工作情况作如下述职。
一、工作开展情况
（一）突出思想建设，提高党性觉悟。一是强化理论武装。妥善处理好工作与学习的关系，规范支部学习活动，通过“三会一课”“主题党日”等方式加强《党章》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等相关制度规定的学习、深刻领会和全面把握，进一步统一思想、深化认识，不断提高党性觉悟、增强党性修养。二是举办专题培训班。县审计局党支部组织学习贯彻党的20D精神、***考察xx重要讲话精神和《***谈治国理政》第四卷专题宣讲，把学习活动与审计工作紧密结合起来，坚持党对审计工作的绝对领导，坚持以人民为中心、以问题为导向，充分发挥审计工作职能作用。三是加强学习测试和党课讲解。组织支部党员参与《党支部工作条例》《党员教育管理工作条例》等党章党规的线上线下学习测试和专题党课、微党课讲解，不断提升机关D建服务能力和全方位高质量发展水平。
（二）突出组织建设，夯实D建基础。一是通过支部建设加强党员教育管理。结合支部实际，组织修订完善了局党支部发展党员、民主评议党员、“三会一课”等制度，规范党务工作，建立党员活动室，相关制度制作上墙，增强党员的吸附力，进一步加强支部规范化达标创建工作。二是加强党组织建设，认真落实D建责任清单。从严贯彻落实《党委（党组）书记抓基层D建工作述职评议考核办法（试行）》和《关于进一步强化基层D建工作责任的十六条措施》，把抓基层D建工作情况纳入党组书记工作实绩评定的重要内容，对D建工作要点及责任进行分解，细化和明确主体责任、目标任务，纳入绩效考核确保工作实效。三是加强支委班子建设。严格落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《党和国家机关基层组织工作条例》，于今年年初由局党组书记担任党支部书记，不断提高机关D建工作质量，努力建设让党组织放心、让人民群众满意的模范机关。
（三）突出能力建设，打造智慧D建。一是坚持以党的政治建设为统领，围绕中心、建设队伍、服务群众，聚焦主责主业发挥审计职能作用，打造“D建+审计”新模式，扎实推进D建工作创造性开展审计工作。二是坚持执行支部月工作计划制，深度融合党的建设与审计工作。由支委研究制定每月D建工作计划，及时在公开栏公示，并纳入大比拼年终绩效考核，明确工作目标任务，实实在在推动党的建设与审计工作同步展开。三是充分发挥党员先锋模范作用，加强城乡社区治理工作，扎实落实D建通工作，推进社区治理能力现代化，合力提升社区综合治理水平。
（四）突出作风建设，严肃党内生活。一是梳理补充完善支部规章制度，印发审计局党支部相关制度汇编，涵盖D建12类制度，大力弘扬真抓实干、勤勉敬业、雷厉风行的工作作风。二是严肃党内政治生活。严格按照MZ生活H的各项要求，认真学习贯彻20D新《党章》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的相关规定。三是严格落实“三会一课”制度。印发党支部“三会一课”制度等x项制度，严格执行“三会一课”制度，切实提高“三会一课”质量，规范“三会一课”工作记录，支部记录必须记录完整、规范。
（五）突出廉政建设，推进全面从严治党。一是强化责任意识。局党组切实履行全面从严治党的主体责任，增强主体责任意识。牢固树立不抓全面从严治党工作就是失职，抓不好全面从严治党工作就是不称职的理念，时刻把全面从严治党工作记在心上、抓在手上，落实在实际的工作之中。比如践行党员承诺，发动支部全体党员认真开展爱国卫生专项行动。二是强化党的政治建设，开展好“D建年”“作风年”工作和“十个一”警示教育，多抓手巩固学校教育成果。三是局党组班子带头强化责任意识，贯彻落实好《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，局党组书记认真履行第一责任人责任，对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，领导班子其他成员带头落实责任，加强督促推动分管工作落实。
二、存在存在问题及原因分析
（一）存在的问题。一是全面从严治党压力传导还有差距。对党组领导班子成员“一岗双责”落实情况监督不严不细，强调多，督导力度小，压力层层递减，致使班子成员分管领域的全面从严治党落细落深落常上不到位，一些D建工作没有真正落到实处。二是对D建业务工作融合创新不足。满足于完成上级要求的规定动作，被动抓的多，主动创新的少。特别是在抓D建工作促工作促业务发展方面，研究探讨不够，存在结合点找得不准，切合点把得不牢情况，在履行党组书记抓D建具体工作中，对应公开的事项公开不及时，党组会议决定的事项执行不彻底。三是宗旨意识树得不牢。对履行党员义务还存在认识不够到位，动力不足的问题，具体表现是：受各种因素的制约和影响，在具体抓落实过程中，仍然下基层调查研究少，听取基层的意见建议少，导致能够解决的实际问题困难不多。
（二）原因分析。一是思想解放不够，D建引领不足。发扬自我革命精神不够，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高不经常，造成思想改造不够彻底，导致理想出现弱化、初心出现偏移。二是没有树牢抓D建就是最大政绩理念。在实际工作中，注重抓业务工作、重点工作，D建各项责任没有传导和压实到位，导致D建与业务不能融合，影响D建高质量发展。对加强党的政治建设认识不够，在提高自身的政治能力和政治本领上有所欠缺。三是在支部日常工作中，对支部建设专题分析研究不多。没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究支部建设工作中深层次的问题，支委思维受传统束缚，存在工作中放不开手脚的问题，一定程度上影响了工作创新。
三、下步工作思路和措施
（一）强化理论武装。要把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的20D精神，作为审计局首要政治任务、长期政治任务，持续抓好审计队伍的教育培训，特别是把学习贯彻20D精神所感受到的巨大鼓舞，转化为担当作为、攻坚克难的实际行动，推动学习贯彻往深里走、往实里走、往心里走。
（二）严守纪律规矩。要深刻汲取xx案深刻教训，始终把政治纪律政治规矩放在首位，增强政治敏锐性和政治辨别力，站稳政治立场、把牢政治方向、落实政治要求，引导审计干部真正做到知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在监督常态下工作生活，进一步推动全局上下切实加强党的政治建设，着力加强基层党组织建设，牢牢抓住领导班子和干部队伍建设这个关键，引导广大党员、干部集中精力抓改革、抓发展、抓落实，努力为全局现代化新征程提供坚强有力的支撑。
（三）加强作风建设。要认清形势，把改进作风作为切入点和突破口，推动主体责任全面落实，以作风建设的新成效，进一步做好抓基层、打基础工作，始终把精力放在抓落实上，知责明责、履职尽责，发挥自身优势，形成推动全面从严治党的强大合力。
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